第一个电话是HR打过来的,首先根据你的简历问关于是否适合CRA这个岗位,由于本人之前没有干过CRA,HR说她们想找没有工作经验或者工作经验相对较少的博士或者硕士。由于我之前是在三甲医院药房工作,HR觉得我不太适合CRA这个岗位,问我还想去公司其他职位吗。我说我想去CRA TRAINEE锻炼,HR说我已经工作几年了,trainee的薪酬可能我不满意。然后还提到要去北京培训四个月,问我能去吗?还问了为什么要跳槽,第二个电话是从事CRA的经理打过来的,问得问题比较一针见血,主要是问对CRA 具体工作有没有了解,说说cra具体是干嘛的,然后问英语能力怎么样,工作以后有没有接触英语,然后举例说明怎么证明自己的沟通能力不错。...查看更多