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匿名用户
面试了职位:可视柜员
感觉靠谱
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匿名用户
可视柜员
感觉靠谱
初面是在润迅劳务派遣公司进行的。就是填了很多的自身资料,还有一些面试问题,都是通过手写的形式来完成的,接着做了一部分的行测的题和性格测试。将填好的资料交给人润迅的工作人员,然后让你坐端,拍了一张近照。(PS:去初试那天一定要化淡妆,穿的稍微正式点)拍出来才不会没有精神。完了之后,就让你回去等通知。
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2 年前 发布
11
匿名用户
柜员
感觉靠谱
一开始通知的面试时间时10点40,后来又换到9点10,没及时看到短信,紧赶慢赶迟到了一两分钟。还好可以排到下面几组。面试是被叫到名字的排队,被带到一个圆桌会议室,考官读题,大家记录下来。题目读的比较快。题目是一个排序题,说的是如果你是星级酒店的经理,你会对酒店中的一些现象怎么排序,选项大致是大堂经理不热情,钟摆不准时,卫生不过关,设施不够高档,客房人员的服务,菜品质量等等。接下来按顺序自我介绍跟对题目的理解,每个人两分钟。最后经过小组讨论,推举出一个人进行总结。
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包含1个问题,0个回答
Q:如果你是星级酒店的经理,你会对酒店中的一些现象怎么排序,选项大致是大堂经理不热情,钟摆不准时,卫生不过关,设施不够高档,客房人员的服务,菜品质量等,进行排序。
2 年前 发布
匿名用户
高级柜员
感觉没戏
面试官有3人,应该都是副总经理以上,首先就是自我介绍,然后随机抽两道问题回答,回答完好就可以离开,三位老总会根据回答状况进行打分,不过这种国企一般都要关系,进入国企好的岗位也是给有关系的,除非读清华北大这种名牌,一旦下基层,没关系就基本上起不来,除非辞职。
2 年前 发布
匿名用户
柜员
确定通过
先是打电话约好面试的时间地点。面试之前填了资料表格。需要准备身份证复印件,毕业证复印件,健康证原件。谈好了薪资待遇,签了一堆合同。上班之前需要培训三天,合格之后才能来上班。培训就是在小房间里看几个小时关于公司的信息介绍。
2 年前 发布
匿名用户
柜员
感觉没戏
排队分号,十个人一组进去之后讲解规则,不能说自己的名字,念完规则然后看案例,接着每人一分钟阐述,然后小组十分钟讨论,然后就出来了,感觉没什么难度,就是十个人十分钟,讨论不出什么东西,平均下来每人也就一分钟,但是工作人员服务态度特别好,还给准备水和点心
2 年前 发布
匿名用户
柜员
感觉靠谱
当通知我下一个是我,并让我准备时,心里更加紧张了。但当我走进面试的办公室时,心里莫名的平静。先让我做了一分钟的自我介绍,这个是我事先准备的。然后又问了一些自己生活的事,比如:平时和同学交流什么,作为班长我的工作是什么,父母是干什么的?又问了两个专业的小问题:对现在的股市和人民币汇率有什么看法?让我出乎意料的是竟然问我的血型。赫赫,这个我还真不知道,不过没影响我的面试结果。中午就通知我面试顺利通过,第二天下午去笔试,赫赫,看来又要遭受鄙视(笔试)了,哈哈,不过没事,对自己还有自信,因为很多山大的都没通过面试。
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2 年前 发布
匿名用户
柜员
未通过
首先到场,抽签,分小组准备情景模拟,进考场时由于胸前号码牌丢了,回去找没有跟随自己的队伍,就找不到地点然后进去时考官有点不高兴,但是后来我就忘了这件事,半结构面试时也没提及此事,自我介绍,回答问题都是一气呵成的,最终未能入选应该是这个原因。
包含1个问题,0个回答
Q:描述一下你的家庭。
2 年前 发布
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