面经详情

第一轮是40分钟简单的逻辑题笔试外加一篇作文 第二轮是HR面试，需要进行英文自我介绍，了解你对岗位的理解和家庭情况等 第三轮是部门经理面试，自我介绍，然后根据简历进行提问 印象中有 1.你对这个岗位有什么认识？ 2.你为什么能胜任这个岗位？ 3.最早能入职的时间等...查看更多

一共三轮，第一轮是HR，简单面试，用英语读她给的一段话，然后她会告知工资，工作时间这些，如果没什么问题，第二轮是快捷服务中心经理，英语自我介绍，问答，问题都是针对简历，然后经理会有英语表达具体的工作内容和辛苦的地方，她觉得你英语没问题了，就会用中文跟你聊一下，最后是前厅部经理，简单英语聊天，毕竟是酒店，对英语还是有一定要求的，提前练口语比较好。...查看更多

HR电话面试之后，到了公司直接就是不同项目的主管面试。因为貌似很多项目的样子，所以2个小时内面了3个项目。每个项目的侧重都不一样，有的需要线下活动有的基本只需要办公室内联络媒体，不过每个项目的主管都很年轻人也很nice。 面试中比较看重英文能力，沟通能力以及执行力吧，主要还是围着你的简历问你问题，中间可能会有让你用英文pre。面试完后有的组会给你笔试题，也就是翻译。工作环境还不错，就是感觉可能压力会比较大会加班。...查看更多