面经详情

进入公司感觉公司的办公环境还挺高大上的，而且比较安静，看到培训室还有人在进行培训，感觉挺专业的，先到人事部另一张简历表，填写好后交给人事专员，然后会有人事专员单独面试问一下类似于为什么离职上一个公司的问题等，人事专员认可后就是预约销售主管面试，我运气比较好当时销售主管刚好开完会有时间就直接面试我了，销售主管的面试就是对销售方面的提问了，刚开始还挺紧张的，聊了一会就放开了，感觉和销售主管聊得还是可以（销售主管是个帅哥哦），然后就是等通知了，是昨天面试的，希望贵公司能录取我。...查看更多

初次面试有三个环节，前面两个是笔试第一个笔试是测试面试者的心理状况，都是选择题，之后有一个答案分类的，第二个就是简答题，就是个人的一些情况，对职业的规划，家人的情况，第三个环节就是两位面试官面试，我觉得这个环节很重要，去面试的时候没有做太大的准备，在对物流方面的见解比较浅，我觉得上面他们给我看他们公司的一个介绍书也是别有用心的，再之后的面试中也问到对于他们现在公司的了解，觉得面试这样的好企业一定要做主准备才行，既然别人给了面试机会说明基本的条件还达标，面试就是看个人态度，对这份工作的重视度，也就体现在前期的准备工作做得怎么样！...查看更多

我去面试的是成都地区的销售岗位，面试很简单，就是告诉你主要工作内容就是到成都的郊县去拓展当地的酒店加入去哪儿平台，底薪3K，主要靠提成。办公区一堆人准备面试，还有个标签写的“离职手续办理处”，看起来人员流动很大。员工都很年轻。面试官让我去试岗一周，最终没有去。...查看更多