面经详情

初试有四步 第一步 到指定地点听完ppt宣讲就开始做做笔试题，时间短，做不完，主要是压力测序 第二步 区域经理面试，每人性格描述，说自己和某种动物相近的特质，言之成理即可。 第三步 培训，完成培训，每天都有人淘汰，尽量争取加分 第四步 总监面试，测试志向，未来能在工作扮演的角色。 所有通过后 会收到邮件通知，然后进入公司工作...查看更多

先是参加了笔试，我当时投简历的目标职位是教师招聘类讲师，去参加笔试时被告知已经招满，问我是否考虑公务员讲师，于是做了一张申论的题目，是申论笔试真题，阅读总结类和观点陈述类各一套。后人事问了一些关于自己未来打算和对工作的看法之类，对我介绍了工作内容和基本情况。 然后交给具体学科的主管进行试讲面试。面试通知里有提前告知面试是试讲的形式，自己选材自己准备材料。所以我只好讲了自己提前准备的关于教师招聘方面的试讲内容，试讲结束后面试老师针对我所讲的内容提出了一些质疑，以考察对所准备内容的熟悉和理解程度，更重要是考察能不能解决学生对我所讲的内容提出的问题。 由于准备充分，顺利通过。（工作出差居多，虽然辛苦，但是一份喜欢的工作，可惜身体原因不能继续发展，后来辞职找了新工作，推荐男生做。）...查看更多

面试分两轮，第一轮面试就是一个一分钟的自我介绍，这个过的人好像挺多，第二轮是群面，也就是无领导小组讨论，我们组的是个模拟谈判，我在里面没说太多话，不知道怎么就过了，旁边的妹子一直在说话，感觉很爱表现自己，也喜欢抢风头，但是她没过，有时候感觉话太多也并不好，具体经验你们百度吧，感觉稀里糊涂的过了，不是很难。...查看更多