面经详情
匿名用户
面试了职位:会计助理
确定通过
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匿名用户
会计助理
未通过
面试是招应届毕业生,去的时候填了个登记表,各种信息,然后一个年轻的会计来面试的,问了我一些会计知识,然后问了我,会计分录,怎么做账,本身我是学金融的,考了会计证准备找位置实习,结果面试的说我们招会计专业的,那我简历上写的金融你还要我来面试?浪费我的时间,我还想说一句,这年头找个有点工资的实习工作真难!恨不得你倒贴,这让我们这些没路子硬着头皮的怎么找工作,当几个月免费劳动力?
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2 年前 发布
匿名用户
会计文员
确定通过
1.跟猎头交流公司地点,情况,个人职责和薪资。其实建议多要求薪资还是有帮助的。 2.与HR进行简单的交流。全程没有提到薪资和待遇,因为有个猎头聊过,只是简单的交流并安排你面试。 3.与部门主管简单的交流。有问到之前工作的职责和表现,简单问了财务相关问题,有说到将在以后工作中的职责和具体做什么和发展方向。 4.与经理进行简单的交流。有问到“怎样理解能者多劳,怎样安排生活和工作?”,有说到公司的大致发展方向。 5.外语测试。让你用外语分析公司提供的文章,大概两张A4纸的内容,然后做了简单的外语交流,包括自我介绍。 总体,面试很简单,入取率很高,流程比较规范正式,面试氛围很愉快没有很大的压力。可能是美企的原因吧,大家还是很随意的。不会当面提到薪资问题,会通过猎头在电话中交流。
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包含1个问题,1个回答
Q:怎样理解能者多劳,怎样安排生活和工作?
2 年前 发布
匿名用户
成本会计
确定通过
面试之前,花了40分钟做了190多道测试题,很多推理题,宇宙生物地理都有。做完之后提交上去,HR进行面试,跟我谈了1个钟左右,是我见过HR面试最久的一次。反反复复都是那几个问题,你自己的优点和缺点是什么,有没做过什么努力去改变这一些,评价你的上级领导,如何理解团队精神,有没有相关的例子说明。估计财务团队不是太完善,因为我跟另外一个面试的人,都在问他们公司财务部有几个人,他们都回避,支支吾吾的。我很纳闷,财务部几个人,有什么不好意思说的。第二次是部门领导面试。至于地理位置,真的很偏很偏,喜欢住在工厂,比较宅的,可以考虑。不过他们的工资给不了太高,最后我还是没有选择他们。
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2 年前 发布
1
匿名用户
会计文员
确定通过
去了就填一份她发的简历,填好后等待面试。首先是HR问你一些基本的问题,在哪投的简历?为什么选择品胜?结婚了没有?等等。然后是财务负责人问你的过往工作经历等,在这方面就问的很细致了,感觉人都挺和蔼,感觉挺好的。面试难度不大,竞争也不激烈.
2 年前 发布
2
匿名用户
会计文员
感觉靠谱
面试要求穿正装,面试官也是正装,面试的时候面试官比较温柔,面试压力不是很大。面试官问的问题不是很多,心态要放平稳,表现得自信,面试官会根据你面试表述能力、临场发挥、应变能力、履历的丰富程度来判断要不要你。
2 年前 发布
匿名用户
会计助理
感觉没戏
进去后 会有两个人一起面试你 然后他还会打电话给财务部门的人 一开始让你英文面试 问你学习情况 中文再自我介绍 最好是让你英文面试 对话 还问你财务部门可能拥有什么 根据你学的内容 说下你的性格 优缺点 你在班里的成绩 你同学给你的评价
包含1个问题,1个回答
Q:学习情况
2 年前 发布
匿名用户
会计文员
未通过
首先,全体人员在一个会议室听周大福的介绍,顺便填写信息表,然后一个个去跟面试官面谈,在二面的时候被刷下来了,自我介绍之后就是面试官问问题,前面面试表现很好,但是最后一个问题,面试官问有什么问题要问他的时候,提的问题没有什么建设性,所以被刷下来了。
包含1个问题,1个回答
Q:介绍一下自己有什么优缺点。
2 年前 发布
1
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