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面试了职位:客户前锋支持
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匿名用户
商务专员
确定通过
一共有三轮,第一轮HR面试,个人介绍,中英文各一遍,第二轮看运单,讲解,第三轮根据给到的材料做分析资料,全英文的哦,然后再根据所给的材料,做一个介绍公司的PPT,然后给面试官讲解你的PPT内容。总体比较有新意,不难,但是需要有英文的底子。
2 年前 发布
匿名用户
私人财富顾问
确定通过
梳理下自己的过往经历 主要是工作内容
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Q:未来的打算 和 职业规划 以及进阶目标
2 年前 发布
匿名用户
indoor sales
感觉没戏
第一轮面试 面试官:销售经理询问了个人情况,工作经历,着重问了顺丰的工作内容以及对顺丰的评价。我问了工资以及工作内容,说4500工资但是要加班,上班时间8点半到5点半,下了班后要自觉加1到2小时班。工作内容是打电话,每天不低于180分钟电话以及60个1分钟以上的电话,每周要求2到3个客户邀约签合同。感觉公司很小,有点前店后仓的感觉,非常一般。
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2 年前 发布
匿名用户
信用管理专员
确定通过
显示HR打电话了解情况,然后邀请去公司面试,地址是长宁区,蛮远的,在联合利华那,淞虹路下车还要再坐公交,第一轮面试时line manager面的,感觉很轻松,就问了一下过去的工作经验,没有刁钻的问题,感觉挺好。后来就是接到HR的电话要求体检和背景调查。
2 年前 发布
匿名用户
职员
确定通过
小组面试,我们小组5个人,一共5个面试官,其中3个韩国人,有翻译,先是自我介绍,韩语,然后根据自我介绍问问题,大学的学习生活之类的问题,比较简单
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Q:去广州离家那么远,父母同意吗?
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
先是网测,然后hr面,笔试,技术一面,技术二面,终面hr面,实习考核,hr终谈。
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Q:如何优化代码运行速度,结合你学过的各个方面,说出的点越多越好。
2 年前 发布
匿名用户
现场服务工程师
确定通过
先和hr聊对公司的想法,工作经验,然后就是部门主管对答一些专业知识问题。
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Q:如何测晶闸管的好坏。
2 年前 发布
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TNT快递公司面试经验:HR人挺好的 不会问什么刁钻的问题 只是问一些以前工作的情况