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匿名用户
面试了职位:文书翻译
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匿名用户
文书翻译
确定通过
群面的时候主要是了解个人学历背景和工作背景,以及未来的职业和生活规划,由老总和人事部的人员负责。如果过了群面,再和部门负责人见面,会要求当场在规定的时间内现场完成一篇英语作文,一般题目是当年的common application的文书题目,从多个题目中选择一个写。最后部门负责人会进行谈话,了解你的北京和个人未来规划。对口语没有太多要求,主要是写作能力。
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2 年前 发布
匿名用户
翻译
未通过
说是有二面,应聘日语相关,但是一面没有日本人,关于在上海租房的问题面试官自己主观臆断觉得压力会比较大说我没考虑清楚可能承受不了,只想说上海租房的外地工作人员数不胜数,同届不同届的同学太多去上海工作的了,难道他们也没有想清楚吗,大家都没想清楚还能有那么多人去吗,不要把自己的想法强加到别人身上,决定去上海工作了那肯定就是考虑到了,因为这个没有二面机会让我对贵司也比较失望。
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Q:关于上海租房的问题怎么想的。
2 年前 发布
匿名用户
翻译
确定通过
面试分三轮,第一轮面试比较简单,hr简单问了几个问题,然后就去做英语口语测试了。口语测试的时候,先让你做个简短的自我介绍,然后开始跟你用英语讲工作内容,又问了些问题。测试通过后,开始第三轮,有个hr跟你开始谈工资,然后他对你的工作内容又做了一些细致的补充。
2 年前 发布
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匿名用户
翻译
未通过
首先是笔试,中韩互翻,其中有两篇韩文一篇有关法律的中文。首先必须要有很大的耐心和毅力做翻译,首先得腾出半天时间在那里进行笔试吧。其次公司的要求不低主要还是看自己的翻译实力。之后才能参加面试,笔试没通过。
2 年前 发布
匿名用户
翻译
感觉没戏
2015年面试了中铁隧道装备制造有限公司翻译一职。厂区距离蛮远,去之前看了相关网站介绍,感觉还算有把握。口译过程其实比较顺利,想着肯定没问题了。到了笔译阶段,几年荒废的结果导致手生,翻译的质量自身感觉就不够好。结果也显而易见,没有获得岗位邀约。当时确实较为遗憾和懊恼,事后想想,打铁还需自身硬啊。
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2 年前 发布
匿名用户
翻译
未通过
面试官很有亲和力,先让你填表。之后先是人事主管面试,问的都是一些常规面试问题,围绕着面试信息表进行。然后HR喊了一个员工给我面试了德语口语,问的问题也是比较简单,也是针对表上的内容来提问的,虽然没有外国人在场,如果没有充分的准备也是蜜汁尴尬。
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Q:你觉得翻译应该注意些什么问题?
2 年前 发布
匿名用户
翻译
确定通过
首先是笔试 本人学习的是外语 考的都是外语的题目然后是面试 由外国专家跟中方工作人员来面试(全外语交流)传统企业的面试问题都以安稳跟发展为中心的 回答的时候围绕这中心思想结合自己的情况来打就好 比如问你婚恋状态 未来发展地点有无限制 前公司离职原因 等等
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Q:翻译到了1年左右就会有疲倦期 请问你对这有特别的看法吗或者我能知道你的职业规划吗
2 年前 发布
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