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青岛东海药业

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植物提取工程师

1. 负责新产品开发、引进及产品工艺设计，确保产品品种不断更新和扩大，确保工艺稳定
2. 研究和改进现有产品的设计
3. 及时收集国内外产品发展信息，及时把握产品发展趋势
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植物提取工程师面试

一轮，直接公司面试，五个人，问不同问题，自我介绍，然后问专业问题，遇到实际问题怎么解决。等通知，最后给你两道题，做完就好了 ...查看全文

来自：青岛东海药业植物提取工程师的面试

植物提取工程师待遇

行政专员/助理面试

首先，会给一份试题来笔试，看你的价值观是什么样的，面试官都很友好，不会让你有太多的拘谨、紧张，问的问题只要自己的职业规划，自己的履历什么的，以及你的计划、目标，是否对工作盛满热情，积极向上，是否具有目 ...查看全文

来自：青岛东海药业行政专员/助理的面试

生物制药待遇

医生/医技面试

个人工作经历简单了解一下，然后就是岗位工作沟通，家庭稳定性，有没有孩子，家住在哪里，结婚了没有，个人的期望薪资待遇是多少， ...查看全文

来自：青岛东海药业医生/医技的面试

she j待遇

后勤面试

面试官主要提问了自我评价和优缺点，主要是想了解面试人员的个人经历和思想意识，没提问什么专业性问题，过程比较简单。
评价一下你自己。 ...查看全文

来自：青岛东海药业后勤的面试

新产品研发助理待遇

发酵工艺员面试

首先自我介绍，介绍自己的课题情况以及大体完成情况，对一些当下社会热点问题的分析，对于最成功的事的介绍等等。 ...查看全文

来自：青岛东海药业发酵工艺员的面试

发酵工艺员待遇

生物制药面试

笔试不重要，面试技术岗还是要专业对口，简历要把硕士研究课题写清楚，最好写药物研究相关。面试技术岗就是问一些课题研究方面的案例；后面就是问一些暗示你能不能在本公司长期干下去的问题（本人非山东人）。 ...查看全文

来自：青岛东海药业生物制药的面试

行政专员/助理待遇