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人保

北京人保物业管理有限公司是由中国人民保险集团股份有限公司发起、人保投资控股有限公司出资的国有独资物业公司，正式成立于2009年 6 月 5 日，总部设在中国北京。初期业务经营范围是“物业管理，出租办公 ...查看全文

实习生

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关 ...查看全文

实习生面试

是在一个实习生的专场招聘中获得的，因为本身为保险专业就看了保险公司，面试是互相了解情况和公司所提供的条件，再问问自己的自身要求，因为是实习生没有工资，所以对我的要求不高，面试过程很轻松，没有压力！
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来自：人保实习生的面试

实习待遇

财务面试

面试是人力先面，然后部门主管
人力的面试
比较简单，主要让你介绍自己的经历，并从自己的介绍中找几个问题了解一下你的个人基本素质
部门主管面试
会了解之前的工作经历。着重询问会计专业方面，比如具 ...查看全文

来自：人保财务的面试

保险内勤待遇

渠道销售面试

1.团队经理面谈；
2.部门经理面谈，内容都是关于对保险的看法与临时出现的问题如何解决。最后就提到待遇问题。尽量说出来你的问题，他们会很乐意回答的。
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来自：人保渠道销售的面试

电话销售待遇

电话销售面试

面试问了面试什么职位之后，就发纸笔给我们去做问卷。内容难度一般，后来拿着问卷去找经理面试。简单几个问题之后，就结束了。
你最自豪的事是什么？ ...查看全文

来自：人保电话销售的面试

客户经理待遇

前台面试

为什么跳槽 会不会要孩子 特长 家庭情况 这主要看形象 长得好看的 就能通过 不好看的 都不会进行到第二轮 ...查看全文

来自：人保前台的面试

呼叫中心人员待遇

销售助理面试

你的缺点是什么！在工作方面追求卓越，有的事情做不好而感到悲伤影响到了后续工作但是我会改正的，提高心理承受能力。 ...查看全文

来自：人保销售助理的面试

保险代理待遇