中国电信安徽分公司解决方案工程师
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还行
二面
考核完综合能力后,就到专业能力的考核了。专业能力层面的问题分两种:问过去和问将来。
问过去:在专业能力的考察中,面试官会挑选简历中感兴趣的条目进行提问,我们将其称之为「问过去 ...查看全文
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平均:¥50000最低¥50000-最高¥50000
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之后开始轮流问问题,有普通问题基本和学校学的什么课之类,最难忘的事啊,基本自我介绍,整体面试难度不大。 ...查看全文
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