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德赛电子(惠州)有限公司高级电子硬件工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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德赛电子(惠州)有限公司

德赛电子(惠州)有限公司成立于1993年,作为惠州市德赛集团有限公司旗下最早成立的控股企业,依托德赛品牌平台,主体承担现代通讯终端产业的运营发展,于2008年、2011年连续两届获评为“广东省高新技术 ...查看全文

高级电子硬件工程师

1. 开展BMS硬件设计开发工作,建立可靠性设计方法;
2. 负责LECU、BMU等电池管理系统硬件的设计、仿真、调试、测试和分析;
3. 组织开展本人负责项目的设计开发、评审和验 ...查看全文

高级电子硬件工程师面试

先问一些基本技能,然后看对行业的了解程度,对于未来行业发展的大方向,再之后就随便聊聊,应该是了解性格之类的。 ...查看全文

来自:德赛电子(惠州)有限公司高级电子硬件工程师的面试

工程师待遇

平均:¥5730最低¥2662-最高¥11600

来自:德赛电子(惠州)有限公司工程师职位工资

其他生产制造职位面试

先简单电话面试,然后就是终面,应该是部门经理或者主管面,自我介绍只说了实习经历,还没往下说,就开始针对实习经历提问,我感觉我语言组织的不太好。最后是问你还有什么要问的。时间应该是差不多半小时吧。希望能 ...查看全文

来自:德赛电子(惠州)有限公司其他生产制造职位的面试

普工待遇

平均:¥1650最低¥1305-最高¥5800

来自:德赛电子(惠州)有限公司普工职位工资

测试工程师面试

销售经理待遇

平均:¥7317最低¥3190-最高¥18560

来自:德赛电子(惠州)有限公司销售经理职位工资

储备干部面试

第一轮:主要是根据你的简历挑选问题来进行提问,然后简单的了解你个人的情况,学校生活情况,如何看待加班问题。
第二轮:主要根据你投的岗位来进行专业面试,高管根据你的专业知识,进行提问 ...查看全文

来自:德赛电子(惠州)有限公司储备干部的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥9155最低¥2640-最高¥13050

来自:德赛电子(惠州)有限公司软件开发工程师职位工资

质量安全面试

助理工程师待遇

平均:¥3821最低¥2954-最高¥7105

来自:德赛电子(惠州)有限公司助理工程师职位工资

产品经理面试

电子工程师待遇

平均:¥5808最低¥2640-最高¥12640

来自:德赛电子(惠州)有限公司电子工程师职位工资

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