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七天酒店连锁值班经理

招聘、面试、点评、工资等相关信息

七天酒店连锁相关图片

七天酒店连锁

7天连锁酒店集团(7DaysGroupHoldingsLimited),自2005年成立以来,经过快速发展,分店总数已经超过2000家,覆盖全国300座城市,成为中国经济型酒店行业的第一品牌。2014 ...查看全文

值班经理

工作内容 制定酒店业务规划、经营方针,经集团公司或董事会确定后组织实施; 制订并组织落实市场开拓计划,定期分析经营管理状况和市场发展形势,深入研究竞争对手不断改变竞争策略,准确把握市场动态; 定期分析 ...查看全文

值班经理面试

基本內升很多,就问一下有没有干过酒店行业 在那里干过 。你的平时工作内容是什么。基本都是推荐的较多。 ...查看全文

来自:七天酒店连锁值班经理的面试

值班经理待遇

平均:¥2750最低¥2600-最高¥5000

来自:七天酒店连锁值班经理职位工资

面试

前台值班经理待遇

平均:¥2750最低¥2750-最高¥2750

来自:七天酒店连锁前台值班经理职位工资

酒店经理面试

面试其实比较简单 因为是内升的所以基本是店长推荐去考试 之后就培训上课 去分析一家店在做提升报告 可能做的时间比较长 所以我来说没什么压力 ...查看全文

来自:七天酒店连锁酒店经理的面试

酒店值班经理待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:七天酒店连锁酒店值班经理职位工资

实习生/培训生/储备干部面试

管理培训生待遇

平均:¥2700最低¥2500-最高¥3000

来自:七天酒店连锁管理培训生职位工资

酒店面试

前台接待待遇

平均:¥2200最低¥2000-最高¥3500

来自:七天酒店连锁前台接待职位工资

运营面试

分为群面和单面。群面就是小组讨论,看你的逻辑思维和表达能力、沟通能力等等。单面就是自我介绍,学校学习情况,问几个问题。 ...查看全文

来自:七天酒店连锁运营的面试

店长待遇

平均:¥6300最低¥6000-最高¥8000

来自:七天酒店连锁店长职位工资

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