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微盟北京分公司

做一家伟大的互联网公司 ...查看全文

新媒体运营

岗位职责:
1.官方微博账号、微信账号的日常创意、撰写和执行工作；
2.负责移动社区、微博、微信运营数据的提炼和分析；
3.增加社区会员粘性、微博、微信的粉丝数量，提高关注度； ...查看全文

新媒体运营面试

就是赶工作进度，吧啦吧啦问一堆。根本没有跟你交流的意思，全程问完流程的问题。然后换人来问工作经历，一些思路想法，跟热点能力。全程面带轻视，根本看不出是诚心招聘。环境也一般。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司新媒体运营的面试

新媒体运营总监待遇

新媒体运营面试

我只想说 就看前台和hr的态度 就能知道这家公司的企业文化 态度不好也就算了 对人称呼都是“诶”“喂” 我建议你们回幼儿园去重新学习一下怎么尊重别人 ...查看全文

来自：微盟北京分公司新媒体运营的面试

新媒体运营主管待遇

新媒体运营面试

一进去前台态度就不好，看都不看你。面试官看起来没有活力，聊起来感觉很不专业，什么都不懂，对人不真诚，给人感觉很差。慎去。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司新媒体运营的面试

新媒体运营专员待遇

文案面试

电话通知说简历过了初筛，约到公司面试，去了之后，先填表，结果填完表找不到前台小姐姐人，在那坐着等了好久。后来面试官来聊，没说5分钟就结束了，自我介绍还没完就打断你，如果觉得工作经历不符合用人要求，为什 ...查看全文

来自：微盟北京分公司文案的面试

新媒体运营待遇

销售专员面试

两轮面试，当场面，非常简单，问了一些你的梦想之类的，这个公司销售流动量巨大，每个月都有一些人辞职，所以面试难度如果是1-10，那么我打2。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司销售专员的面试

销售员待遇

内容运营面试

必须把作品发邮箱才能面试，有骗稿的可能。hr说话非常不礼貌，给人感觉很不舒服。如果不想收到人格侮辱，不要尝试该单位。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司内容运营的面试

php高级开发工程师待遇