月星家居相关图片

月星家居

打造月星家居O2O智慧家居商城，把科技融入家居，让月星家居成为中国家居流通行业互联网升级的领导品牌。 ...查看全文

实习生

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关 ...查看全文

实习生面试

两轮面试，一开始部门经理，第二轮为部门负责人。
主要会问你大学期间的校园生活情况，主要以聊天为主，询问你未来的规划，面试官挺好的。 ...查看全文

来自：月星家居实习生的面试

实习待遇

会计面试

三轮面试，和其它企业一样，先是人事和财务经历，然后是店总，最后是集团面试。首先最好对月星的主营业务要有所了解，主要以收取租金为主，还有月星集团的组成，主要有置业，商业，家居，工业四大板块。然后会靠一些 ...查看全文

来自：月星家居会计的面试

销售员待遇

文案面试

2013年刚毕业，刚好接到月星家居在江阴的面试机会，很开心但又很紧张地去参加面试。面试时间很长，面试官有五个人，其中一个更是常州月星家居的副总经理。
面对面试官的问题，我一一问答，也许不是很完善，但 ...查看全文

来自：月星家居文案的面试

导购员待遇

产品经理面试

面试官特别不友好，没按约定时间，让人等了很久，给人的感觉很负能量。HR很官僚作风，就算过了也觉得很难相处吧。 ...查看全文

来自：月星家居产品经理的面试

营业员待遇

楼层经理面试

楼层经理职位基本上是个人就能进，只要他们缺人，流动性很大，公司的本质一旦看破，很容易导致员工流失。
基本就是闲聊。 ...查看全文

来自：月星家居楼层经理的面试

高端市场职位待遇

市场专员面试

带上简历，1对1 先跟人事部主任面试，人事部主任看了简历后问一些关于简历的问题，比如你有工作经验的，她会问一些之前的工作经历，然后问你为什么跳槽之类的， 整体气氛还是很随和，人事部主任这边面试完没问题 ...查看全文

来自：月星家居市场专员的面试

副总裁/副总经理待遇