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绿光教育幼小衔接暑期老师

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幼小衔接暑期老师

幼小衔接暑期老师面试

面试时先填一份简历,正反两面好多,进去面试时,一个女面试官,面对面坐着,有点恐惧,围绕专业来开头,读中英文短文,看有没有口音,读法错误,然后问你一些专业问题
你最怕孩子在你课堂上发生什么事情? ...查看全文

来自:绿光教育幼小衔接暑期老师的面试

幼小衔接暑期老师待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:绿光教育幼小衔接暑期老师职位工资

客服(运营)专员面试

首先是和hr小姐姐进行沟通,主要问了上一份工作离职原因,还有公司规模之类的,其他木有怎么问了,通过以后进入二面,是校长面试,主要问了关于职业规划这方面。 ...查看全文

来自:绿光教育客服(运营)专员的面试

英语教师待遇

平均:¥3976最低¥2263-最高¥6320

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小学教师面试

面试一共有两轮,第一轮笔试,让你完成一份语文卷子(难度大概在小学到初中左右),第二轮讲课,会有学科中心的主管给你打分。 ...查看全文

来自:绿光教育小学教师的面试

教务助理待遇

平均:¥3160最低¥3002-最高¥3476

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校长面试

面试储备校长的职位,工资6K试用期还要打折。看了评论都说该公司工资行业最低,看来的确如此。建议社招校长的都别去面试了,三四线城市的校长底薪都不止这些。 ...查看全文

来自:绿光教育校长的面试

课程顾问待遇

平均:¥6413最低¥2640-最高¥12500

来自:绿光教育课程顾问职位工资

教师面试

教师待遇

平均:¥3462最低¥2263-最高¥6755

来自:绿光教育教师职位工资

英语教师面试

先是做了份卷子,貌似是中高考的。难度一般。有单选,填词,阅读,翻译。考试环境挺乱挺吵的,感觉不是很好。然后HR面谈,先是让读了一篇文章,然后用中文问了些简历上的问题。问的很详细。给的工资很低,就表明了 ...查看全文

来自:绿光教育英语教师的面试

人事专员待遇

平均:¥4620最低¥4598-最高¥4620

来自:绿光教育人事专员职位工资

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