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武汉长航

是专业的船员管理和船舶管理，海员人才培训、海员证书办理，劳务派遣就业等一体化的品牌航运服务机构。武汉长航船员有限公司是专业的船员管理和船舶管理，海员人才培训、海员证书办理，劳务派遣就业等一体化的品牌航 ...查看全文

安全部

1. 坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真学习上级有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。
2. 负责制订本项目部的安全工作计划、两措计划、培训计划和工 ...查看全文

安全部面试

先做自我介绍，专业经验、能力特征巴拉巴拉，然后在进行协调能力、团队协作能力、工作主动性、执行控制能力、团队领导能力、学习能力、沟通能力、分析思维能力及动力适配性等方面的提问。
您是否有辅导他人工作的 ...查看全文

来自：武汉长航安全部的面试

船医待遇

信息安全部面试

面试有三轮，其中第一轮是直接上级Leader，他和我聊了很多工作经历，第二轮是IT部门主管，第三轮是HR，总的来说第一轮面试最重要。顺利拿到Offer承诺，但是由于我不太认同平安普惠比较激进的薪资结构 ...查看全文

来自：中国平安证券信息安全部的面试

水手待遇

信息安全部面试

1面，发现被HR忽悠了，其实我并不适合这个岗位，结束的还是比较快的。似乎也可能是薪资问题，对感觉对方并没有办法满足我的薪资要求，然而hr说在预算里，我觉得水分很大。仅供参考 ...查看全文

来自：长亭科技信息安全部的面试

三管轮待遇

网络安全部面试

面试官讲话挺nice的，就是自己准备不充分，聊聊了聊简历上的项目，大学的课程，学过的东西，职业规划。 ...查看全文

来自：四川新网银行网络安全部的面试

会计待遇

安全部经理面试

见到自我介绍，工作履历分析，谈下工作内容，初面通过再跟人力资源谈薪资，等审批后，体检，办理入职。 ...查看全文

来自：中建七局安全部经理的面试

工程师待遇

安全部经理面试

面试流程一开始HR就是看看简历，然后就简历问了问问题，感觉面试官水平一般，没有问什么高深层的问题。很简单的就通过面试。
介绍一下项目建设过程安全管理流程。 ...查看全文

来自：中建二局核电建设分公司安全部经理的面试

小时工待遇