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广东邮电人才服务有限公司市场管理专员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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广东邮电人才服务有限公司

广东邮电人才服务有限公司(原广东邮电人才交流服务中心)成立于 1998年,历经邮电分营和电信主附、主辅分离,是广东省电信实业集团公司的全资子公司,开展全方位人力资源服务的专业机构,是广东省行业人事服务 ...查看全文

市场管理专员

职业概述 例如收集、分析市场信息、动态,协助制定和完成新产品推广计划,完成各类围绕活跃品牌、提升品牌和发展品牌的推广活动。由于不同公司不同行业对市场专员的职责范围规定不尽相同,这一职位的薪资变化会非常 ...查看全文

运营面试

客户经理待遇

平均:¥4000最低¥1600-最高¥4350

来自:广东邮电人才服务有限公司客户经理职位工资

移动web前端面试

电信网络工程师待遇

平均:¥8000最低¥6000-最高¥10000

来自:广东邮电人才服务有限公司电信网络工程师职位工资

行政专员/助理面试

一开始是3人领导面试,一般是自我介绍、职业规划、通勤距离等相关的问答,面试官没有过多的询问,面完后说是一周内通知,但并没有收到电话。 ...查看全文

来自:广东邮电人才服务有限公司行政专员/助理的面试

大客户部客户经理待遇

平均:¥4350最低¥4350-最高¥4350

来自:广东邮电人才服务有限公司大客户部客户经理职位工资

咨询热线/呼叫中心客服面试

面试有两轮,第一轮问家住的地址,期望月薪,自我介绍等等,想做VIP客户经理的原因等等,没什么难度,第二次是确定你的意向。 ...查看全文

来自:广东邮电人才服务有限公司咨询热线/呼叫中心客服的面试

电信营业员待遇

平均:¥4092最低¥3036-最高¥5148

来自:广东邮电人才服务有限公司电信营业员职位工资

人力资源面试

运维工程师待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:广东邮电人才服务有限公司运维工程师职位工资

培训策划面试

校招的招聘会专场面试,show简历过去,基本上不用自我介绍,可能接近尾声了吧,一看硬性条件,英语过几级,成绩好不好,学历专业,然后随意聊聊天判断亲和力,直接pass 了吧。 ...查看全文

来自:广东邮电人才服务有限公司培训策划的面试

营业员待遇

平均:¥5210最低¥4250-最高¥6171

来自:广东邮电人才服务有限公司营业员职位工资

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