返回 看准网 首页

福建捷联电子有限公司IT专员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

福建捷联电子有限公司相关图片

福建捷联电子有限公司

福建捷联电子有限公司主要从事电脑配件的生产加工业务主要包括电脑显示器等产品主要生产设备为注塑机温控设备各类模具等2002年10月获得微机系统产品生产许可证2002年生产能力为10万台2003年有较大的 ...查看全文

IT专员

岗位职责:
主要负责公司的自有信息系统的软件开发,维护,以及日常IT管理工作。
职责:
1、能协助经理、同事、或同客户交流,理解用户的需求;
2、讨论,并决定需求的实现 ...查看全文

客服专员/助理面试

先是电话面试,再是到公司HR 面试,然后再做一份英文数学的试卷,大概1个小时,考验英语和数学逻辑能力,再是部门主管面试,最后等通知。
最近读的一本书。 ...查看全文

来自:福建捷联电子有限公司客服专员/助理的面试

it工程师待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:福建捷联电子有限公司it工程师职位工资

IT专员面试

在it行业来说,你需要对你所学的语言在笔试前进行复习,很多面试题网上都可以下,增加你的笔试分数有利于你后面的流程 。也就是说,你的笔试成绩只是一个参考,不要太低的话基本都能过,(程序员也是要看开发手册 ...查看全文

来自:福建捷联电子有限公司IT专员的面试

采购员待遇

平均:¥3285最低¥3168-最高¥4500

来自:福建捷联电子有限公司采购员职位工资

质量管理专员面试

在人才网投简历后接到HR电话,询问基本情况后约面试时间。
一面首先见部门主管,询问大学专业等等,刚毕业也没什么工作经历好问的,照实说就行了。 ...查看全文

来自:福建捷联电子有限公司质量管理专员的面试

ie工程师待遇

平均:¥3474最低¥3000-最高¥4350

来自:福建捷联电子有限公司ie工程师职位工资

业务专员面试

软件开发工程师待遇

平均:¥3103最低¥2500-最高¥6600

来自:福建捷联电子有限公司软件开发工程师职位工资

运维/技术支持面试

资深管理师待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:福建捷联电子有限公司资深管理师职位工资

财务面试

人事部网上看到简历,问是否愿意推给部门主管,然后一个星期后收到面试通知。先是一个小时笔试,笔试内容包括英语阅读,翻译,写作,行测部分试题。后招聘主管面试,再是同部门同岗位同事面试,最后主管面试。全程近 ...查看全文

来自:福建捷联电子有限公司财务的面试

panel维修待遇

平均:¥1853最低¥1853-最高¥1853

来自:福建捷联电子有限公司panel维修职位工资

热门公司展开

热门推荐展开

热门职位展开

打开APP