IP协议算法研究员

30-50K·16薪

北京

不限

博士

全职

职位描述

招聘岗位

算法工程师

具体岗位名称

IP协议算法研究员

岗位职责

1.参与数据通信领域的高端论坛及相关组织，完成IP协议相关的业界洞察，包括协议相关基础技术的洞察，以及软件开发相关的业界新技术洞察;完成业界根技术相关专家的洞察，探索IP协议技术演进路线和核心技术研究。

2.完成协议创新，主要完成其中的算法部分的创新，包括完成创新的核心模块设计和编码等工作。主导IP领域的对外协作，对接业界专家，负责联合创新和关键技术研究。

3.研究SRv6,BGP,IGP,组播等路由协议，探索和运用更先进的算法，突破路由计算能力，助力路由存储,学习与收敛能力达到业界领先。

4.探索高可靠的TCP NSR能力/算法，实现秒级内的NSR能力。

5.探索网络拓扑自动收集，协议计算，以及以此为基础的网络自动配置，或者配置自动下发等相关领域的算法技术创新和研究。探索可扩展的多设备间网关数据自动同步协议，完成自动数据同步和配置，提升设备的可靠性性能。

岗位要求

1.熟悉数据通信网络，了解TCP/IP，3GPP等常见通信协议。

2.熟悉计算机网络和软件编程，熟悉C++，Java，python等至少一种编程语言，对软件算法有一定的实践经验。

3.精通数学某一领域的内容，排队论，图论等。

4.具有良好的交流能力与英语水平，能够独立于业界专家进行英语交流。

公司介绍

华为是谁？

华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商。目前华为约有19.7万员工，业务遍及170多个国家和地区，服务全球30多亿人口。
华为致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界：让无处不在的联接，成为人人平等的权利，成为智能世界的前提和基础；为世界提供最强算力，让云无处不在，让智能无所不及；所有的行业和组织，因强大的数字平台而变得敏捷、高效、生机勃勃；通过AI重新定义体验，让消费者在家居、出行、办公、影音娱乐、运动健康等全场景获得极致的个性化智慧体验。

谁拥有华为？

华为是一家100%由员工持有的民营企业。华为通过工会实行员工持股计划，参与人数为121,269人，参与人仅为公司员工，没有任何政府部门、机构持有华为股权。

谁控制华为？

华为拥有完善的内部治理架构，实行独立经营管理。持股员工选举产生持股员工代表会，持股员工代表会及其选举产生的公司董事会、监事会对公司重大事项进行决策、管理和监督。
持股员工选举产生115名持股员工代表，持股员工代表会选举产生董事长和16名董事，董事会选举产生4名副董事长和3名常务董事，轮值董事长由3名副董事长担任。
轮值董事长以轮值方式主持公司董事会和常务董事会。董事会行使公司战略与经营管理决策权，是公司战略、经营管理和客户满意度的最高责任机构。
董事长主持持股员工代表会。持股员工代表会是公司最高权力机构，对利润分配增资和董事监事选举等重大事项进行决策。

谁影响华为？

华为对外依靠客户与合作伙伴，坚持以客户为中心，通过创新的产品为客户创造价值；对内依靠努力奋斗的员工，以奋斗者为本，让有贡献者得到合理回报；并与合作伙伴、产业组织、开源社区、标准组织、大学、研究机构等构建共赢的生态圈，推动技术进步和产业发展；我们遵从业务所在国适用的法律法规，为当地社会创造就业、带来税收贡献、使能数字化，并与政府、媒体等保持开放沟通。

北京海淀区华为公司北京研究所(环保园)华为环保科技园

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