网络安全工程师

25-50K·14薪

杭州

不限

本科

全职

职位描述

【工作职责】
1、负责产品安全需求和特性分析，安全特性核心代码编写和测试，负责安全代码检视、营造安全技术共享和交流氛围，推动部门员工提升安全编码能力；
2、负责产品安全漏洞评估、开源及第三方软件安全问题跟踪、安全技术选型研究等专项活动。
【任职要求】
业务技能要求：
1、有安全领域的从业背景，熟悉操作系统安全、恶意软件样本行为分析和常见的网络渗透、DDOS攻击；
2、熟悉安全引擎、渗透测试、漏洞挖掘、可信安全者优先；
3、熟悉数据加解密，源代码级安全漏洞，服务接口级安全漏洞、网络安全攻击等优先。
专业知识要求：
1.熟悉linux系统操作，有网络安全相关工作背景；
2.优秀的人际沟通、团队协作和项目运作能力，能承受压力，有技术追求为佳；
3. 有良好的英语听说读写能力优先，计算机专业为佳。

【技能转换训战要求】
专业知识学习要求：
1、具有产品设计与开发、维护经验，拥有安全相关技术优先（包括但不仅限于：IP网络安全、存储安全、可信计算TPM、加解密算法、防火墙技术、安全组网解决方案等）。 2、拥有网络安全成熟度模型和工程方法建设、推广经验优先（包括但不仅限于：网络安全能力成熟度、威胁建模等）

公司介绍

华为是谁？

华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商。目前华为约有19.7万员工，业务遍及170多个国家和地区，服务全球30多亿人口。
华为致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界：让无处不在的联接，成为人人平等的权利，成为智能世界的前提和基础；为世界提供最强算力，让云无处不在，让智能无所不及；所有的行业和组织，因强大的数字平台而变得敏捷、高效、生机勃勃；通过AI重新定义体验，让消费者在家居、出行、办公、影音娱乐、运动健康等全场景获得极致的个性化智慧体验。

谁拥有华为？

华为是一家100%由员工持有的民营企业。华为通过工会实行员工持股计划，参与人数为121,269人，参与人仅为公司员工，没有任何政府部门、机构持有华为股权。

谁控制华为？

华为拥有完善的内部治理架构，实行独立经营管理。持股员工选举产生持股员工代表会，持股员工代表会及其选举产生的公司董事会、监事会对公司重大事项进行决策、管理和监督。
持股员工选举产生115名持股员工代表，持股员工代表会选举产生董事长和16名董事，董事会选举产生4名副董事长和3名常务董事，轮值董事长由3名副董事长担任。
轮值董事长以轮值方式主持公司董事会和常务董事会。董事会行使公司战略与经营管理决策权，是公司战略、经营管理和客户满意度的最高责任机构。
董事长主持持股员工代表会。持股员工代表会是公司最高权力机构，对利润分配增资和董事监事选举等重大事项进行决策。

谁影响华为？

华为对外依靠客户与合作伙伴，坚持以客户为中心，通过创新的产品为客户创造价值；对内依靠努力奋斗的员工，以奋斗者为本，让有贡献者得到合理回报；并与合作伙伴、产业组织、开源社区、标准组织、大学、研究机构等构建共赢的生态圈，推动技术进步和产业发展；我们遵从业务所在国适用的法律法规，为当地社会创造就业、带来税收贡献、使能数字化，并与政府、媒体等保持开放沟通。

杭州滨江区华为技术有限公司杭州研究所Z6

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