面试的是唯品会的培训专员,本来是奔着上市公司福利齐全去的。初试先见了人事,先自我介绍然后问过往经历,特别对在过往企业的工作流程及开展问得很细,然后培训部的一个专员又来问了同样的问题。然后大约一个星期后复试先试讲然后又一个培训部的人来问我关于方面的知识,最后部门经理见面,初试复试都用了我和1个多小时。最后让我生气的是等了一个半月才通知面试通过,期间我打电话去询问面试结果,回复我的是原本负责招聘我这个岗位的人事离职新手的人员不清楚流程所以迟迟没有回复,然后又过了半个月始终没接到薪酬部电话确定薪酬,又打电话询问,最后谈到薪酬简直无语,和复试时谈的不一样。当初复试是让自己提希望待遇范围,部门经理和我说如果我适合公司是可以给到这个待遇的,如果觉得我提出来的高直接说这个职位的编制达不到嘛要么就接受要么就远别的公司,就这样一直吊着人家,前前后后一个半月的时间。要是有几年工作经验的人慎重考虑吧,真实经验。...查看更多