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华夏幸福基业股份有限公司

北京 ·房地产开发 ·10000人以上

2.0 面试难度,809人面试经历

容易 一般 困难

匿名用户

房地产规划开发 ·北京

面试未通过

投资拓展终面

一共3轮面试,无领导小组面-综合面试-终面。无领导小组面我感觉是我面过最差的一个了,面试过程中有队员都吵起来了,而且资料非常长,有十多页,时间给了25分钟。可能是硕士985本科211学历救了我,晚上12点多发了综面通知,第二天一大早面试。 综面2对1,问了对华夏的理解,对岗位的理解,你的优势等等,然后后面发了进入人才池的通知,以为是凉了,然后到11月发了终面通知,终面问了专业知识,对华夏的理解,可能是我没有准备好吧,问的专业知识没有答得很好,应该是凉了。 ...查看全文

贡献于2019-11-11
匿名用户

房地产规划开发 ·北京

面试未通过

华夏幸福常青藤一面

今天上午刚面的,一面是无领导小组讨论形式。通知是10.40,但实际上是按照签到顺序进行,同一组的还有本该是11点多和9点多面试的。面试内容是在两个投资方案中选择出一个,比较二者的优劣势,并给出具体的经营方案。我们一组本来是11个人,开始后被分成了两组,原定的35分钟时间也被削减为25分钟。 小组讨论都挺融洽的,汇报结束后会有随机提问,并让小组讨论并对组内同学表现进行排序,后两名会被淘汰。(其实就是压力面)整体感觉一般吧,讨论中表达的一般,估计是凉了哈哈哈。 ...查看全文

贡献于2019-10-30
匿名用户

房地产规划开发 ·北京

面试通过

华夏幸福面试之群面分享

目前只参加了第一轮面试,收到了综合面的邀请。第一轮面试形式为群面,8个人一组,就给定的材料和问题进行讨论。材料为DL巧克力在国内市场上的情况及自身的优劣势,目前的机遇和挑战。问题为根据材料信息提出市场推广方案,并给出具体的安排、所需要的资源(人力、资金等)。最后总结阶段结束后,面试官会提出几个问题,在群面过程中没有发言或者作出贡献的同学,这是最后的机会展示自己,一定要把握住。 根据材料信息提出市场推广方案。 ...查看全文

贡献于2019-10-16
匿名用户

房地产规划开发 ·北京

面试通过

一共三轮面试

一共三轮面试,第一轮是电话面试,由hr在电话里问一下简历上的各种情况,不涉及专业问题。第二轮是视频面试,由地区专业领导面试,问的会涉及到专业问题,以及对岗位的理解,对华夏幸福有什么了解。第三轮还是视频面试,由总部的专业领导面试,主要会涉及到专业问题,一些岗位相关知识的问答。 面试结束之后,过了几天接到hr电话说已通过,沟通了一下待遇和岗位,目前等offer中。 ...查看全文

贡献于两年前
匿名用户

房地产规划开发 ·北京

面试未通过

产业规划岗的面试包括研究院与规划发展不一样!

需要确定是否适合自己。面试分两轮:第一轮是无领导小组讨论,第二轮是半结构化,七对一。根据问你的简历问一些问题,十五分钟左右。还有专业知识,老师面带微笑实际可能就刷了你。 开发一个新区域怎么考虑。 ...查看全文

贡献于2019-11-01
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