公司很豪华,各种福利待遇都很好,高学历、海归的人才很多,外贸业务员门槛比较高 。一面:投简历后会有HR过来问点简单问题,做个自我介绍,简单讲点英语,就很常规的电话面试,大概就三分钟。二面:到公司以后,与部门负责人聊了聊,面试有HR、部长和总监在,大概过程20分钟,问的问题也是与之前工作经历,问问兴趣爱好什么的,也是聊一些日常类的话题。二面通过以后进行五天的试岗,会派师傅,做一些简单的工作,例如翻译、找产品。期间会安排出差,判断个人的交际能力。最后一天进行QA,每个业务员会问一个问题,内容不难,但是要全程英语口语回答。自己口语不太行,被刷了。...查看更多