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酒店前台接待-实习生面试
酒店前台接待-实习生面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的酒店前台接待-实习生面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-05-01 17:00:00 更新
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酒店前台接待-实习生面试概况
基于用户贡献的4条酒店前台接待-实习生面试经验统计分析得出,结果仅供参考。
面试难度
“有难度”
面试感受
“体验很好”
面试来源
其他
50.0%
校园招聘
25.0%
社会招聘
25.0%
酒店前台接待-实习生面试经验
系统基于用户发布酒店前台接待-实习生面试经验的内容丰富度、发布时间等维度,经过综合计算并自动排序后予以展示。
培训
面试官
难度
大厂
城市
面试环节
香格里拉
如家酒店
西安豪享来温德姆至尊国际大酒店
成都瑞吉酒店
西安
成都
香港
部门主管面试
群面/无领导小组
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面试难度
面试感受
匿名用户
酒店前台接待-实习生
确定通过
面试过:
西安豪享来温德姆至尊国际大酒店
正常面试流程,先填写表单,稍坐之后会有HR的人来面试,询问是否有工作经验,为何会选择酒店行业等等。也会有英文面试,根据面试部门决定英语水平。一线部门相对要求有一点的英语基础。 整体来说难度不是很大,但酒店行业都是期初工资一般,但福利相对完善,工资也不会拖欠,毕竟大酒店。培训系统也很完善。
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2 年前 发布
1
匿名用户
酒店前台接待-实习生
确定通过
面试过:
如家酒店
实习生面试,由于工作内容难度不大,面试较为简单。关键在于与顾客的灵活应对,以及自始自终面带微笑。面试无非围绕你为什么要来这里,做一个前台接待的现场简单示范。记得举止得体,因为这是服务业尤其是前台应该一直保持的行为。
2 年前 发布
1
匿名用户
酒店前台接待-实习生
未通过
面试过:
成都瑞吉酒店
去hr提交了资料,直接说当场可以面试。hr先问了常规问题,哪里读书为什么学这个专业,是否了解本酒店,为什么选择酒店。然后是部门主管,问是否了解前台要做什么工作,讲述了一下前台比较忙,需要动作麻利。因为外资酒店,还问到用英文做自我介绍,后来因为是短期实习,前台位置所用系统较为复杂,并不接受短期。
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包含1个问题,0个回答
Q:为什么选择酒店。
2 年前 发布
4
匿名用户
酒店前台接待-实习生
感觉靠谱
面试过:
香格里拉
面试官有三个,首先是6人一组的群面,无领导小组讨论,面试官会观察每个人,每组淘汰三个,剩下的主管面试一对一面试。
包含1个问题,1个回答
Q:谈一谈香格里拉的企业文化。
2 年前 发布
查看更多酒店前台接待-实习生面试经验
酒店前台接待-实习生面试问题
为什么选择酒店。
来自
成都瑞吉酒店
的面试
1条回答
去回答
谈一谈香格里拉的企业文化。
来自
香格里拉
的面试
4条回答
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酒店前台接待-实习生相似职位面试经验
酒店管理
客房文员
礼仪迎宾
客房经理
酒店总经理
收银
客房主管
酒店前厅经理
酒店运营
PA
匿名用户
酒店管理
感觉没戏
面试过:
雅居乐地产控股
经历了网上测评,无领导,和无结构 无领导是讨论团队的问题,感觉雅居乐改整后特别看中团队合作能力,我们组一派和谐,全部通过小组讨论,对面组一直在争抢,最后只通过了一个人,所以,建议别太强势。 无结构是区域大boss的面谈,会像聊天一样问你好多问题,感觉眼睛特别毒,所以不要骗人,不要隐瞒,更不要说错话。 个人感觉对应届生挺重视的,承诺不加班,裁员不裁校招生,待遇算是ok的
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2 年前 发布
匿名用户
酒店管理
感觉靠谱
面试过:
中国泛海控股集团有限公司
面试有两轮,但都不难,主要了解个人的背景情况,然后推荐去合适的部门,有英语部分的测试,不过英语测试不是必须,看部门而言。
2 年前 发布
2
匿名用户
酒店管理
感觉靠谱
面试过:
恒大酒店管理集团
面试过程:第一轮面试之前会发邮件,给三个主题选一个介绍,第二天十个人一起一次说,因为是计时的所以一定不要超时,最好三个题目都准备,以防很热门的题目大家都说没什么吸引力。第一轮面试当晚就收到了第二轮面试的通知。就是单独进去一个一个面。
包含1个问题,1个回答
Q:对于酒店管理的看法 为什么想从事酒店管理
2 年前 发布
匿名用户
酒店管理
未通过
面试过:
恒大酒店管理集团
面试一共两轮,通过的话,会受到测评,测评过了就被录用了,本人到了二面可能是被刷了,两轮都是演讲,第一轮是提前给了话题,有几天的时间准备,第二轮是现场抽取话题,给2分钟左右时间准备,都是汉语演讲,话题也是很宽泛的,不是专业性话题。所以不需要去查恒大的资料之类的,省心,不过这个是海面,面试的人很多,最终要多少人不清楚,当时是我第二次面试,没什么经验,发挥也比较差,这个面试主要考察表达能力吧,不过恒大会在面试当天收集各种获奖证明,奖学金证明,不知道这个占比有多大,如果这个很重要的话,那我肯定fail了,没拿过奖学金,没办法
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2 年前 发布
匿名用户
酒店管理
感觉靠谱
面试过:
昆泰集团
宣讲会一面自我介绍,公司二面无领导,十五人一组,讨论材料。然后完成笔试题上交。面试已通过。不知道通过率多少。
2 年前 发布
查看更多酒店管理的面试经验
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