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节目助理
节目助理是做什么的?本页面为用户提供了节目助理的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-01 08:00:00 更新
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节目助理简介
岗位职责
概述 艺人助理负责艺人的生活,因为艺人的事情总是比别人多,但是又不是每件事情都能自己做,所以助理一职就出现了。 他们通常不出现在镜头前,却做了不少工作,大多比较低调,是默默无闻的一群人。 他们尽职尽责,在幕后做着自己的工作。 分类 艺人助理有着不同的工作 有只是工作上的助理,还有着生活上的助理。一般意义上来说,助理分为三个类型:普通型、企宣兼经纪型、保姆型。 普通型: 标准意义上的助理,通常就是负责陪同某位艺人制定并完成其每天的行程安排,具体方面比如订机票,联系媒体、主办方,贴身照顾等。 企宣兼经纪型: 很多艺人的助理同时还负责他们的宣传工作,有的甚至就是他们的经纪人,一般这种情况多发生在规模较小的公司,人手不够用,所以就要一人身兼数职,不过这样也是非常不错的锻炼机会。 保姆型: 基本上经常在剧组驻扎的演员都会有一个这样的助理,其实说白了就是他们的生活保姆,照顾他们在剧组的衣食住行。 想那种贴身助理是比较累的工作,几乎就是艺人的贴身保姆,端茶倒水。 而且作为一名助理,应该要很好地了解艺人的生活习惯和需要,确保艺人在行程和演出中能够心无杂念地顺利完成工作。 还要头脑冷静、做事稳妥,同时还要有热情和活力。 一般我们在外面看到的助理,大多都是在艺人参加某个活动或者是在艺人拍戏的片场。他们中有的配合着衣着光鲜靓丽的明星,自己也打扮得既不抢风头又很体面,这种是比较上档次的助理。就连很多活动方也要敬他们三分。但在片场,我们看到拿着明星的大包小包的助理则是每个月只能得到微薄收入的低档次助理。 艺人助理(4张) 艺人助理工作职责 1、与其他部门配合艺人的宣传及演艺活动的跟进; 2、掌握演艺部短期内演艺计划、宣传计划及公司艺人短期的外出动态; 3、掌握艺人推广部安排艺人的采访时间、地点,让艺人准确掌握采访的各项内容; 4、做到尊重艺人,在工作中发生矛盾应首先以公司及艺人的利益出发,整体平衡及缓冲矛盾;随时向主管及公司领导汇报艺人演出情况; 5、在接受采访或其它场合中,有对艺人造成不利的问题或无理要求的,艺人助理要及时发现并友善解决; 6、演出前确认音箱效果(提前试听),保管好艺人演出所用伴奏带,演出结束后及时回收; 7、负责艺人出差前期的准备工作,如准备资料,确认往返机票,行程安排周全,确认吃、住、行无误; 8、注意个人及公司整体形象,外地演出期间如出现意外事件及时向主管及公司领导汇报,不得擅自做主处理事件,不得作出有损公司名誉和利益的事; 9、 外地演出随时跟随艺人确保艺人的人身安全,并保管好艺人演出所需物品。 1、艺人做节目(广州地区)除特殊情况出车,其他情况艺人自主安排。 11、艺人做节目、演出、媒体采访等,艺人助理督促艺人化好妆,选好服装,时刻保持艺人良好形象。 12、艺人推广部安排艺人专访、通告等,艺人助理跟进,如因特殊情况没能完成专访、通告等,第一时间通知艺人推广部相关宣传人员告知相关情况,便于公司临时灵活处理宣传任务。否则视情况,发现一次扣罚1元人民币作为警告。 13、艺人助理应及时提醒艺人业余锻炼、形体、舞蹈、练声、识普、学其它特长事宜,确保艺人整体发展需求一切事项。 14、艺人助理应及时提醒艺人自我心理素质的提高,让艺人准备好一切对外的事非有超强的应对能力,不影响艺人其正常工作。 15、艺人助理随艺人出席活动、演出、通告时,随时准备好相机或摄像机,为艺人一切行程做好拍照或录像工作,第一时间反馈到公司艺人推广部。 16、艺人助理随同艺人出席活动、演出、通告时,切记要做到出现任何问题,即时反馈到艺人推广部,确保活动、演出、通告无任何纰漏。 17、艺人助理需配合艺人推广部针对艺人推广的一切工作,艺人助理负责维护艺人博客随时更新,即时将艺人行程在博客上公布,并且将每一个行程过程中出现的一些好玩的事情,有纪念性事情等等整理帮助艺人打理好艺人博客。
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节目助理工资
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月收入平均值
¥
5,611
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
5,375
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*节目助理在全国的平均月薪为¥5,611,中位数为¥5,375,其中¥2k-7k工资占比最多,约72%。
节目助理就业
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同比上月,人才热度
+5.68%
节目助理招聘
详情
同比上月,职位数量
+1.72%
节目助理面经
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名人堂文件柜采购主管
通信技术工程师
感觉靠谱
面试过:
南京熊猫信息产业有限公司
还好
01-03 发布
冒险湾纪念册机械工程师
Java
感觉靠谱
面试过:
大白-晓宇科技
都是一些java基础的文题
01-03 发布
看准53109
财务主管
确定通过
面试过:
华润(沈阳)地产有限公司
面试很正规,人力面试后,财务领导面,问的问题很专业,所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行,至少要把自己的简历内容很透彻的掌握,以免被问住。财务领导面试很有压迫感,但是只要你能尽力回答不怯场,努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
01-03 发布
玖拾玖
底盘工程师
确定通过
面试过:
比亚迪(BYD)
一面 电话面试,问的问题很简单,先自我介绍,然后问学习成绩,学的最好的科目,为什么选择来比亚迪,然后介绍了一下岗位和工作内容,问我能接受这些工作吗?后面的有些记不清了,总之很简单。现场面试,学校报告厅。一面通过后,二面问了一下项目、性格特点这些,总之都是些很常规的问题。总体感受:很简单,感觉主要看学历,目前985本硕,先拿这个保底了。
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01-03 发布
匿名用户
外贸业务员
感觉没戏
面试过:
广州由我
产业园环境一般,面试过程如下 电话沟通,约了线下面试,面试是在厂里,只有一部电梯能上,得绕路现场面试填信息表,表格很详细,包括家庭信息等等自我介绍(这家蛮注重口语水平)围绕简历内容提问,问题中规中矩,主要问上家公司业务以及离职原因还问了mbti公司产品耳机质量emmm(只耐三个月),售后服务也不好,只能说虽然是外贸岗,选品还是很重要的
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01-03 发布
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