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网站策划设计员
网站策划设计员是做什么的?本页面为用户提供了网站策划设计员的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-06 06:00:00 更新
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网站策划设计员简介
岗位职责
概述 网站设计师,在网络行业习惯上称为网站美工或网站设计。工作范围在分工细化的公司或团队介于网站策划与网站制作之间,在部分公司或团队,网站设计师身兼网站设计与网站制作两个职能。网站设计师在团队合作中属于中间环节。是指使用标识语言(markup language),通过一系列设计、建模、和执行的过程将电子格式的信息通过互联网传输,最终以图形用户界面(GUI)的形式被用户所浏览。 工作流程 1、网站策划负责前期收集实际业务部门需求及分析市场动态,确定网站定位;结合用户体验及技术实现的可能性,确定页面原型。 2、网站设计师负责根据页面原型,设计成为平面页面; 3、网站制作(部分公司或团队因架构不一致,此处工作也可能由网站设计师承担)负责将平面页面切图,并网站设计流程 按照SEO优化等标准生成html静态页面; 4、网站技术开发部门或网站开发师开发相关前、后台代码,并完成html页面的代码嵌套工作; 5、网站进入内测、公测及BUG修复流程; 6、发布网站并上线(其中包括运维工程师的服务器环境搭建、部署等工作)。 工作技能 1、了解网络表现形式,了解网络页面流行趋势; 2、有较好的审美,原则上需要了解并参与用户体验设计环节;网站设计 3、部分公司或团队要求网站设计师同时需承担页面制作职能,因此要求网站设计师精通SEO优化细节,精通W3C标准; 4、网站UI设计。 软件技能 1、精通Photoshop、CorelDRAW、IIIustrator等作图软件; 2、精通或熟悉Dreamweaver,Flash等制作软件; 3、会使用AutoCAD、3dsMAX等3D作图软件;网站设计 拓展职位 1、网站设计师; 2、网站制作师; 3、如具备以下技能,则可发展成为网站策划: a、了解技术开发流程及技术发展趋势; b、了解网络流行趋势及用户体验设计。 4、UI设计师。 重要性 网站页面作为网站与个人直接交互的媒介,在网站运营是扮演极其重要的角色。但网站页面风格需要网站策划师在与网站设计师充分沟通的情况下,确定的网站定位,然后由网站设计师根据网络流行表现趋势及其它流行因素制作为平面页面形势。然后就网站制作师的切图工作进行监督,要求精确至最小单位,如1px。 原因 网站的第一印象极为重要,因此需要网络公司或网络项目团队中存在一位或多位网站设计师,以提供不同风格的网站界面设计。供实际业务部门及网站策划师选择。 另外:网站策划、设计、制作、开发等各工作都是为实际业务部门提供有效支撑的环节。相对应职位的从业人员需要切记的一个道理就是:凡事以市场为导向,以取悦用户为目的,必要时牺牲或减少个人主观意志。 说到底,策划、设计、制作、开发等都属于业务支撑。一切工作以为市场部门提供业务支撑为前提。 其它 网站设计师不是一个新兴职业,更不是一个边缘性职业。它自网络存在起,即开始存在;也因网络发展,而被要求更多。网站策划、设计、制作、开发是网站运营及市场活动的前提,一种良性的网站开发流程,应该不从根本上影响网站运营,而仅仅提供所有可以提供的支持。 不建议网站设计师SOHO工作,因为它仅仅是一个工作流里面的一环。需要团队充分沟通,才能真正做好相关工作。 专业要求 1.网页设计软件 PhotoshopDreamweaverFireworksFlashHTML语言 2.网站后台编程 ASP开发环境、Windows窗体编程、常用控件;ASP编程、ASPWeb服务器控件、配置和优化ASP应用程序、调试和错误处理、ADO、连接和操作数据源、数据集、水晶报表的使用、Web服务创建和使用;留言板、BBS论坛、电子商务系统。 3.数据库管理Access数据库的基本概念、结构、数据表的建立、数据表的基本维护、SQL Server基础、数据源的链接、SQL语言、集合函数、数据类型。 4.学习综合性网页设计规则、页面整体排版能力的处理、图片美工及 WEB 程序块的调入和美化、程序的调试和运用、网站综合训练 、动态网页创作模式。 建设格式 静态网页 静态网页多数为单一的超文件标示语言档案。现今不少网站皆倾向把动态网页静态化,从而令搜寻引擎最佳化。 动态网页 动态网页的内容随着用户的输入和互动而有所不同。 设计色彩 利用色彩学 由于发展在一个布满着色彩的世界,色彩一向安慰我们的视觉器官,而色彩也常常是作品给人的第一印象 色彩与生活生计 首先在熟谙色彩前,我们要先成立一种观念,就是若是要体味色彩熟谙色彩,便要专心去感触感染生活生计,寄望生活生计中的色彩,否则轻易酿成一个视而不见的色盲,就如人体的其他感官一样,色彩就活像是我们的为味觉,一样的材料但因用了不合的调味料而有了不合的滋味,成功的好吃,失利的常常叫人难以下咽 ,而色彩对心机与心机都有严重的影响,是以色彩学算是设计的一门根基科目。 色彩意象 当我们看到色彩时,除会感触感染其物理方面的影响,心里也会即刻发生感触感染,这类感触感染我们普通难以用言语描述,我们称之为印象,也就是色彩意象。 红的色彩意象 由于红色轻易引发看重,所以在各类媒体中也被遍及的操纵,除具有较佳的明视后果之外,更被用来通报有活力,主动,真诚,暖和,行进等涵义的企业抽象与肉体,另外红色也经常使用来作为正告,风险,避免,防火等标示用色,人们在一些场所或物品上,看到白色标示时,常没必要认真看形式,及能体味正告风险之意,在工业安然用色中,红色等于正告,风险,避免,防火的指定色。 大红桃红砖红玫瑰红 橙的色彩意象 橙色明视度高,在工业安然用色中,橙色等于鉴戒色,如火车头,爬山服装,背包,救生衣等,由於橙色很是敞亮刺目刺眼,有时会使人有反面低俗的意象,这类形状特别轻易发生在衣饰的使用上,所以在使用橙色时,要看重挑选搭配的色彩和表示编制,才敢把橙色敞亮活跃具有口感的特性阐扬出来。 鲜橙橘橙朱橙香吉士 黄的色彩意象 黄色明视度高,在工业安全用色中,黄色等于正告风险色,经常使用来正告风险或提醒看重,如交通号志上的黄灯,工程用的大型机械,先生用雨衣,雨鞋等,都使用黄色。 大黄柠檬黄柳丁黄米黄 绿的色彩意象 在商业设计中,绿色所通报的清新,幻想,停顿,发展的意象,适合了效劳业,卫生保健业的诉求,在工场中为了避免操作时眼睛颓废,许多任务的机械也是采取绿色,普通的医疗机构场所,也常采取绿色来作空间色彩打算即标示医疗用品。 大绿翠绿橄榄绿 蓝色的色彩意象 由于蓝色沉稳的特性,具有明智,精确的意象,在商业设计中,强调科技,效率的商品或企业抽象,大多选用蓝色当尺度色,企业色,如电脑,汽车,影印机,摄影器材等等,另外蓝色也代表愁闷,这是受了东方文化的影响,这个意象也使用在文学作品或理性诉求的商业设计中。 大蓝天蓝水蓝深蓝 紫色的色彩意象 由于具有激烈的女性化脾气,在商业设计用色中,紫色也遭到相当的限制,除和女性相关的商品或企业抽象之外,其他类的设计不常采取为主色。 大紫贵族紫葡萄酒紫深紫 褐色的色彩意象 在商业设计上,褐色通经常使用来表示原始材料的质感,如麻,木材,竹片,软木等,或用来通报某些引品原料的色泽即味感,如咖啡,茶,麦类等,或强调风格古典粗俗的企业或商品抽象。 茶色可可色麦芽色原木色 白色的色彩意象 在商业设计中,白色具有初级,科技的意象,但凡需和其他色彩搭配使用,纯白色会带给他人酷寒,严重的感触感染,所以在使用白色时,乡村掺一些其他的色彩,如象牙白,米白,乳白,苹果白,在生活生计用品,衣饰用色上,白色是永远风行的首要色,可以和任何色彩作搭配。 黑色的色彩意象 在商业设计中,黑色具有崇高,持重,科技的意象,许多科技产物的用色,如电视,跑车,摄影机,声响,仪器的色彩,大多采取黑色,在其他方面,黑色的寂静的意象,也经常使用在一些非凡场所的空间设计,生活生计用品和衣饰设计大多操纵黑色来塑造崇高的抽象,也是一种永远风行的首要色彩,适合和许多色彩作搭配。 灰色的色彩意象 在商业设计中,灰色具有温和,粗俗的意象,而且属於中心脾气,男女皆能接管,所以灰色也是永远风行的首要色彩,在许多的高科技产物,特别是和金属材料相关的,几近都采取灰色来通报初级,科技的抽象,使用灰色时,大多操纵不合的条理修改组合或他配其他色彩,才不会过於 素,愁闷,而无机械,僵硬的感触感染。 大灰老鼠灰蓝灰深灰
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网站策划设计员工资
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月收入平均值
¥
7,928
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
7,535
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*网站策划设计员在全国的平均月薪为¥7,928,中位数为¥7,535,其中¥2k-7k工资占比最多,约48%。
网站策划设计员就业
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同比上月,人才热度
+0.18%
网站策划设计员招聘
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同比上月,职位数量
+0.28%
网站策划设计员面经
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看准53109
财务主管
确定通过
面试过:
华润(沈阳)地产有限公司
面试很正规,人力面试后,财务领导面,问的问题很专业,所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行,至少要把自己的简历内容很透彻的掌握,以免被问住。财务领导面试很有压迫感,但是只要你能尽力回答不怯场,努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
01-03 发布
冒险湾纪念册机械工程师
Java
感觉靠谱
面试过:
大白-晓宇科技
都是一些java基础的文题
01-03 发布
匿名用户
外贸业务员
感觉没戏
面试过:
广州由我
产业园环境一般,面试过程如下 电话沟通,约了线下面试,面试是在厂里,只有一部电梯能上,得绕路现场面试填信息表,表格很详细,包括家庭信息等等自我介绍(这家蛮注重口语水平)围绕简历内容提问,问题中规中矩,主要问上家公司业务以及离职原因还问了mbti公司产品耳机质量emmm(只耐三个月),售后服务也不好,只能说虽然是外贸岗,选品还是很重要的
...查看更多
01-03 发布
玖拾玖
底盘工程师
确定通过
面试过:
比亚迪(BYD)
一面 电话面试,问的问题很简单,先自我介绍,然后问学习成绩,学的最好的科目,为什么选择来比亚迪,然后介绍了一下岗位和工作内容,问我能接受这些工作吗?后面的有些记不清了,总之很简单。现场面试,学校报告厅。一面通过后,二面问了一下项目、性格特点这些,总之都是些很常规的问题。总体感受:很简单,感觉主要看学历,目前985本硕,先拿这个保底了。
...查看更多
01-03 发布
名人堂文件柜采购主管
通信技术工程师
感觉靠谱
面试过:
南京熊猫信息产业有限公司
还好
01-03 发布
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