确定通过一面 电话面试，问的问题很简单，先自我介绍，然后问学习成绩，学的最好的科目，为什么选择来比亚迪，然后介绍了一下岗位和工作内容，问我能接受这些工作吗？后面的有些记不清了，总之很简单。现场面试，学校报告厅。一面通过后，二面问了一下项目、性格特点这些，总之都是些很常规的问题。总体感受：很简单，感觉主要看学历，目前985本硕，先拿这个保底了。...查看更多
产品供应补部门经理
产品供应补部门经理是做什么的？本页面为用户提供了产品供应补部门经理的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-27 21:00:00 更新
产品供应补部门经理简介
岗位职责
1. 开发供应商、比价议价、供应商资质审核、确保价格的合理性、竞争性。
2. 有计划的考察、开发供应渠道，确保资质的可靠性、所供产品的质量稳定、价格可靠。
2. 有计划的考察、开发供应渠道，确保资质的可靠性、所供产品的质量稳定、价格可靠。
产品供应补部门经理工资
月收入平均值
¥15,851
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥13,237
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,030
最高:¥78,800
*产品供应补部门经理在全国的平均月薪为¥15,851，中位数为¥13,237，其中¥7k-12k工资占比最多，约30%。
产品供应补部门经理就业
同比上月，人才热度
+4.93%
产品供应补部门经理招聘
同比上月，职位数量
+0.92%
产品供应补部门经理面经
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