研发中心

面试过程：新鲜热乎的面经哈，也许明天有同学还能用的上哈!也给自己攒攒人品！ 岗位：研发中心（北京） 系统分析 面试形式：无领导小组+结构化面试 通知的面试时间是下午三点，结果四点多才开始。 首先是无领导小组。 我们这组人很少，因为人没来全。讨论的题目是：求职中你更看重的是什么，薪资待遇？城市？公司规模？职业发展前景？稳定性、、、、 阅读材料五分钟，每人发言两分钟（顺序不定），讨论十分钟（原本应该20分钟，但是下午组的都是十分钟），最后一个代表三分钟发言。 然后是结构化面试。 问题：你是否有其他银行OFFER，本科排名，对户口怎么看，是否会留在你实习单位，你为什么没有投其他银行，对于笔试题目你觉得难易程度，你做了哪些准备？ 大概这些不到三分钟结束的了样子，很短。估计是酱油啦。没有问专业问题，所以觉得完全是看面试官的心情来定的。 最后，说一下，听到别的组的同学的无领导小组题目有：互联网金融，养老政策，延迟退休，二胎政策。都跟时事有关系。 结构化其他人有被问了，代码多少万行，开发的APP具体功能，评价一下你在无领导小组中的表现等。 把自己经历的和知道的都说完啦!希望小伙伴都顺利吧，求职路上加油哦~~~...查看更多

一面：2个hr,每组10个人，在北理工， 先是每个人半分钟的自我介绍（姓名，籍贯，学校，家庭成员），然后是群面，给出一道题：针对未来5年，给启辰电动车设计一款针对年轻人的智能控制系统，每个人3分钟思考时间，然后每个人1分钟思路发言，接着是15分钟的群体讨论。最后2分钟总结发言，两个人补充。 我们组算是还挺好的，基本都是北理工本校的研究生，没有那么抢，也没有冷场。还是要充分发挥自己的存在感，同时正常表现。准备一下更靠谱。...查看更多