因为比较有意向，特地从外地跑过来面试，有经验，上手快，门店面试没问题，星期五HR打电话过来说面试通过，可以办理入职，因为这个岗位不管住宿，约好星期一办理入职，这两天找一下宿舍，结果星期日辛辛苦苦找到了房间，签了租房合同，星期一才说这个岗位公司要求必须需要叉车证，没有叉车证不行，后补也不行，早干嘛去了？突然变卦把我节奏都打乱了，这公司HR太不靠谱了。...查看更多

1.上来第一轮是机试。（PS：HR其实已经完整地看完了简历，而且大致了解，再也无需再问自我介绍之类的问题） 2. 部门总监面试。（PS：HR看完后，会给部门的经理审阅，然后他们认可了，才电话邀请。同样，总监对简历的内容在之前有了解过）用户（面试）体验可以说是挺好的。 ...查看更多

首先是人力面试，一般都没太大问题，人力只是问问你的职业发展生涯，问问你的规划，以前做什么的，业务知识问的比较少，大概面试20分钟就，就是会叫用人部门主管面试，这是是最重要，问些业务知识，然后就叫你回去等通知，一般下午会有通知，没有的话，就是没戏了，整个过程很快。...查看更多