一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。...查看更多

电学部门主管的直接面试，没有笔试，感觉是因为本科和研究生的专业背景非常符合这个主管的招人要求。非常注重专业背景，匹配度越高成功率越高。聊了大概50分钟，氛围很和谐，主要就是讲专利代理人行业的发展前景和发展空间，坦诚很重要。最后有个简单的测试，让我用20分钟描述笔的结构，目的是测试个人的思维能力和写文案的条理性。一个星期后收到offer。...查看更多

1、笔试-就是简单的逻辑类题目将近20道。 2、过了笔试和hr面谈，hr面谈过程中，大多在问我对知识产权行业了解多少，问如何看待加班，以及说了一些做代理人可能会遇到的问题，问我的看法。 3、hr面谈结束后，和专业经理面谈。专业经理主要了解我在学校的经历、因为专利代理人还是需要比较强的学习能力吧，我主要往这方面引导了。 4、等通知。 ...查看更多