会有2轮面试，没有HR面。主管会问一些专业相关的问题，基本上都能答得上来，应该是在测试个人专业技能。后面会对公司有整体的介绍，让面试者有充分的选择权。最后留了个面试作业，做完发过去以后没有反馈，应该是没通过。但是没有收到反馈邮件，这一点不是很好。