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去了先做性格测试,然后是两轮面试。
去了先做性格测试,然后是两轮面试。一是无领导小组讨论,但是在讨论前会问很多问题:自我介绍、三个词形容自己、对公司的了解、大学里印象最深刻的事、家庭情况,实践经历,还有对公司的了解等。然后才是小组讨论。题目是让你说服领导给部门员工外出旅游的机会。整个过程持续了两个多小时!面试官很严肃,像是瞧不起人一样,还不时和另一个人玩手机。经常打断别人说话。还有,不管你多优秀,只要性格不是很开朗,所谓的镇得住场子的人,就不要去受虐了。

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