面经详情

老师很随和，典型程序员性格很好。
问得题目我都忘了，结果答得一知半解的，同学们一定要好好复习，堆栈和链表啥的一定要记得！还有通讯协议什么的熟悉的也说说。加油！

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匿名用户
研发工程师
确定通过确定通过
面试过程：1面是无领导小组讨论，8-9人。小组整体表现好的话，一般会留下3-4人，所以个人表现不是太差就行。 接着2面问下个人基本情况，和一些常见的基本问题，很简单。 过了2面马上就签双方了。
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Q：为什么选择崇达？你有那些优势？
2 年前 发布
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匿名用户
商务助理
确定通过确定通过
同时期很多人都来面试，一面就简单介绍下自己，感觉面试官也没有很在意听，基本没问什么问题，我问具体岗位和待遇，就说要复试通过才能谈，而且要根据培训看你具体适合做什么，就让回去等通知，第二天接到电话说下周培训三天，然后才能参加复试。
2 年前 发布
匿名用户
平台运营
未通过感觉没戏
一面不难，10进5,；二面主要问简历和对岗位的理解，会告诉你挺多关于公司的情况，但自己表现得一般，感觉面试官表情不大满意。
包含1个问题，0个回答
Q：对产品经理主要的能力看法，结合实习经历
2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
未通过未通过
面试过程： 先问了java的锁有几种，然后再问了多线程相关的知识，最后问了如何挑选出图片中较少的一种颜色，并将其去掉
包含1个问题，1个回答
Q：先问了java的锁有几种，然后再问了多线程相关的知识，最后问了如何挑选出图片中较少的一种颜色，并将其去掉
2 年前 发布
匿名用户
国际市场专员
未通过未通过
一面是群面，英文即兴介绍一个东西，考查发音；再分组辩论一个话题，要适当表现，但我觉得个人表现太强势也不行，会被认为不合群。语言很重要，有第二外语或者英语证书的直接过了~~
包含1个问题，1个回答
Q：没有进入二面，据说是一对一，问的是你个人经历，一个总监在后面观察参考。
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
是在官网填的校园招聘，三轮面试，都是视频面试，中英文都有，面试官很nice，收到面试通过的消息是12月，现在马上三月了还没有收到offer。。
2 年前 发布
匿名用户
零售管培生
确定通过感觉靠谱
招零售管培生，一共三轮，初面+笔试+终面，初面筛人比较厉害，大家要对公司情况做一个充分的了解，笔试是性格测试和排序问题，公司对毕业生的性格很在意，主要是你的领导能力和抗压能力，终面是由人力资源部的HR和大区总经理共同进行的压力面，会对你的动机，性格和能力做一个全方位的测试，总结就是面试过程轻松化，但选人很严格！...查看更多
2 年前 发布

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