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很普通，拉家常，问你 曾经的 工作经历
很快简单 能不能规范共分国际公法
Q：更好符合规范和规范化贵航股份行规范1条回答

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匿名用户
销售经理
未通过未通过
因为我也从事过，同行业的，所以没什么难度，面式官也没有问离题的，都是为着车市聊天，面式后，有份笔试题目回去做，主要是汽车纪经人模式发展，何面临问题，模式优势，三四线城市汽车现状，对此份工作优势，关于待遇在同行算是最高，低薪根据之前工资，6到9K。
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Q：主要问是职位相关问题.因为是新的部门，如何发展汽车纪经人，管理和培训，有点像滴滴打车，全民通过软件介绍卖车都有提成。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
未通过感觉没戏
1、个人工作经历表格填写； 2、做了几道关于智商考核的题； 3、领导过来面谈，介绍公司。 4、听到最后，就是公司给你提供一个平台，自己去拉项目，找客户，给高提成。但公司在客户资源方面几乎没什么可给予大力支持的。
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Q：趁着年轻，早点出来创业。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
未通过未通过
总共有三面，第一面无领导小组讨论，里面的女生很强，基本很难插上话，所以把握好能说话的时候，说些有用的。第二面是部长面试，第三面是总监助理面试。都是通过半个小时的聊天来确认要不要你。第三面问了我关于对森马的了解，回答的不是很好，也因此被刷了。
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Q：你对森马有了解吗。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过确定通过
保安厅等人事部把我带进去，进去后让我填写资料，东西挺多的，还有一张答题卷，20道选择题，选完自己加起来不知道干嘛用，估计是用来判断性格，反面问答题，看看你能不能答出来，但是最后面试也用到，面试介绍了一下情况，之前做过电销，分享了一下，就让我去了。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过感觉靠谱
周一的上午接到面试的通知 周三下午直接去了城市花园万科总部 接待我的HR感觉亲和力超强 等了大约半小时面试开始 一对一的面试 HR针对之前的销售经历问了几个问题 然后就是大区经理 完整的一个背景调查回顾 所经历的项目 销售金额 回款达成 客关处理 案场管控 很多的细节问题...查看更多
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Q：如果客户在开发商无过错的情况下要求退房 如何处理
2 年前 发布
2
匿名用户
销售经理
未通过感觉没戏
头一天简单聊聊，介绍自己，第二天居然做了一天题，什么题都有，从来没写过这么多字，一共十二道题，可能是想通过答题从各个方面了解你，公司在南开，一栋上了年头的老楼，公司就是一个民营企业，很有*****气息，规章制度挺多，已不适应时代潮流，出差没补助，周六半天班，早七点五十上班，希望应聘人员异地就职，这点是学习华为，但华为有强大的企业作支撑，但对工作多年有家有业的人不适合，谈工资主要是自己去谈，没有统一标准，看人下菜碟。三楼的厕所被告知是老板专用，只能去其它楼层，和大街上的公厕差不多，细节决定成败，不敢苟同。 没有明确的职级概念，没有具体的谈以后工作如何开展，整个招聘环节差强人意。...查看更多
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Q：看视频写感想。
2 年前 发布
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匿名用户
销售经理
确定通过确定通过
短信通知一面，首先小组讨论，然后面试。面试问一下有关简历的的事情。我们需要对简历的说明做一些准备，这个淘汰率还是很高的，很幸运能够通过。
包含1个问题，1个回答
Q：如何让理解性格决定命运。
2 年前 发布

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