面经详情

很正规，面试官很nice
初面是一分钟自我介绍然后小组讨论

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匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
HR面试很基础就是自我介绍，为什么选这个行业，你有什么优势等。 分公司老总面试就很详细，你有什么人脉，优势在这个行业里面。 业务发展部老总面试需要展示你的应变能力机智的一面。问题刁钻。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
首先由内荐人打电话给你通知面试 面试其实内荐人为你负责所有事项 任何不懂的都可以问他 进去首先填表和资料 然后简单讲解职位是做什么的 面试时先做了30S的自我介绍 面试官可能随机向你提出问题 面试有两轮 内荐人告诉我回答面试问题主要突出想赚钱和不怕苦两个重点 然后就是自己体检 然后交资料进行为期15天的带薪培训...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
第一轮十二个人进去，三个环节1自我介绍一分钟，注意把握时间不要说得太累赘，2游戏环节，3给一个问题无领导小组讨论 第二轮，笔试，题目难时间一小时 第三轮，一个人面对三个面试官，问题有对这个岗位的了解，做好这个岗位最需做到哪两点，家庭情况，会不会驾车等等
包含1个问题，1个回答
Q：做好这个岗位最重要的因素是哪两个
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
面试的是暑期实习生。 上午群面，五人一组，分别做自我介绍并根据随机分配的主题做一个简短的演讲。 过了群面后收到了下午二面（也是终面）的通知，三人一组，面对两个HR。会针对简历问一些问题，再随机问一些个人的经历。 第二周收到了在线行测的通知，挺有难度的，好多都是猜的，当时觉得没戏了，不过两天后收到了通过的通知，开心~...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：针对“不义而富且贵”做一个演讲。 你近期最受挫折的事是什么？
2 年前 发布
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匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
一面是无领导小组讨论。是排序问题喽。五分钟阅读，一分钟个人陈述，二十分钟小组讨论，三分钟总结发言。 一定要计时，一定要计时，一定要计时。 还有不要被面试官的态度震慑，如果有好的带头发言人，就在自己的陈述中好好理清逻辑，作好记录，不一定要出头。 祝大家顺利。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
基本上有三面： 第一面会是HR对你有初步的了解，如果表达能力、仪容仪表等综合素质通关后会进行第二面，第二面是和公司内部的宣讲会是一起的，会有好几大环节，连续7天的培训，包括七个文化、公司的组织架构、员工的职业规划和工作内容、技能等还有最后的企业文化背诵通关和卖书环节，如果每一个环节把握住面试官想要什么样的人，一般无问题。最重要的是你是否敢于开口区说。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
先是填了性格测试表格，然后是人力资源经理问了一些基本的情况，看一下个人的气质，谈吐，再后来是部门经理面试，问了一些关于期货的问题和对市场开发的看法
包含1个问题，1个回答
Q：你对期货市场的看法和未来期货业务发展的方向。
2 年前 发布

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