面经详情

没什么刁难问题，过程很愉快！
单独面试 首先是自我介绍， 然后问一些具体工作，薪资等相关问题
自我介绍
薪资

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匿名用户
客户经理
未通过感觉没戏
两轮面试，一面是销售经理，二面是HR，两人问的问题居然基本一样，基本是对公司行业的看法，然后揪简历问几个问题，他们公司教育行业应该很有关系，市场占有很高，但其他领域刚起步，我问了几个公司发展和同业竞争的问题，没有正面回答，可能觉得我不合适吧。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
1、要考试点钞、试题 2、20个人里面录取9个 3、当然最前面还得面试120个人里面选20个，20个人里面再选9个
包含1个问题，1个回答
Q：银行是服务型行业，很考验人的表达能力。所以他会问你在校参加过什么活动、组织过什么活动？
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
未通过未通过
面的是大连分行，一面二面全是一样的，几个人进去自我介绍，重点讲谁有资源，连无领导的面试都没有。最不靠谱的是说的早上九点面试，一大早过去了，结果一直在等，最后等到了下午三点半才面完，安排的太不合理了。虽然银行重资源，没看他们这么不要脸的要面试时候直接讲出来。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
基本上有三面： 第一面会是HR对你有初步的了解，如果表达能力、仪容仪表等综合素质通关后会进行第二面，第二面是和公司内部的宣讲会是一起的，会有好几大环节，连续7天的培训，包括七个文化、公司的组织架构、员工的职业规划和工作内容、技能等还有最后的企业文化背诵通关和卖书环节，如果每一个环节把握住面试官想要什么样的人，一般无问题。最重要的是你是否敢于开口区说。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
第一轮十二个人进去，三个环节1自我介绍一分钟，注意把握时间不要说得太累赘，2游戏环节，3给一个问题无领导小组讨论 第二轮，笔试，题目难时间一小时 第三轮，一个人面对三个面试官，问题有对这个岗位的了解，做好这个岗位最需做到哪两点，家庭情况，会不会驾车等等
包含1个问题，1个回答
Q：做好这个岗位最重要的因素是哪两个
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
是通过学校招聘会投的简历， 现场现有一轮自我介绍，然后收简历，等消息，大概等了不到一个星期，电话通知前往银行参加面试。 面试主要三个部分： 笔试：类似于公务员考试题目，但题量、难度都不大； 穿插在笔试中间有单独面试，基础性问题，甚至没有对本科主修专业的要求； 无领导小组讨论：话题忘记了，但我记得我是出创造性idea的人，最后我们这组我过了，leader和reporter全都被刷掉了。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你本科学的不是金融类专业，为什么来面试银行的职位呢？
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
未通过未通过
一开始是集体面试，我们是进行双方辩论。辩论的时候，不一定要作为主讲人、时间的掌控者，如果可以做到更好；重要的是你能在关键的地方说上来，能够对于整个团队发挥作用，比如对于团队中遗漏的信息进行补充，或者对对方辩手的观点进行强有力的反驳。关键是可以发挥作用。
包含1个问题，1个回答
Q：你为什么要来华为？
2 年前 发布

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