面经详情
匿名用户
面试了职位:清官员
未通过
面试官没很认真听,第一轮就是群面
校园招聘,第一轮就是群面了。我第一次经历群面,有点紧张。他给了一个案例,有很多小问,准备五分钟,7人一组,之后直接群面开始。没有个人发言,直接小组开始讨论,不用总结。面试官没很认真听的感觉,一直在看手机。最后刷了3个,我是其中之一。对于群面,只能说要刷经验
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匿名用户
口岸客户联络员
确定通过
两轮面试,一轮群面,一轮领导面。 群面的题目在面试之前就有给,15分钟的时间看材料,然后大概10个人一起,无领导小组讨论,发表观点讨论方案。大概有3个案例,部分和行业相关。通过率30%~40%。 然后是领导面,自我介绍,然后大部分是一些情境分析题,问你处理方法,怎么想怎么答就好了,然后再简单测试了一下口语。 不过就是给的实习offer,要按岗位需求和表现安排转正,而且密薪。
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2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
感觉靠谱
三次面试,最后一次是领导单独面试。
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Q:你自己最有成就感的一件事。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
感觉靠谱
电话面试,hr人很好很认真很和蔼,面试都是基本问题。比如为什么我们公司,背景介绍。
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Q:你为什么选择我们公司。对我们公司的了解。
2 年前 发布
匿名用户
业务咨询顾问
确定通过
在西安面试的。先是笔试猜数字,大概4天后通知2面。2面看英文材料,45分钟,是sap或oracle软件的操作说明,7页,比较简单。同时要做三道题。之后大概5~6人一组去另外的教室讨论,大家依次发言,讲对材料的理解,然后再按相反的顺序讲题目的答案。可以在这时候口头改答案。当天晚上邮件通知三面,三面基本不刷人,和面试官交谈,大概15分钟。包括自我介绍、对汉得的认识、对职位职能的理解等。
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Q:三面最后会问你对汉得有什么问题没有。
2 年前 发布
1
匿名用户
Associate
未通过
先是做2个小时的案例分析,然后是1小时左右的群面。主要考察working capital, 预测模型,对市场的理解分析等。做预测时最好要有一个充足的理由,群面时会被反复问到
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Q:你是怎么预测未来几年的增长的?
2 年前 发布
匿名用户
促销员
确定通过
让我讲解一款机器 我就讲了 对他像顾客一样 他很满意 直接录用了我 没什么难的 很好说话 很难忘的经历
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Q:给我讲解一款你销售过的机器
2 年前 发布
匿名用户
技术研发类
确定通过
其实我应该是第二天面试的那一批,包括研发类在内都是第二天。结果不知道出了什么情况,通知我第一天去面试,果不其然,把我申请的职位弄错了。从早上9点等到快中午12点,通知我去一下小房间,视频面试(因为第二天面试研发的人才回来)。面试主要就是自我介绍,一些简历上的问题,关于核心网协议方面的一些专业问题等等。
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包含1个问题,1个回答
Q:虽然,等了好久,但是专门给我一个人准备视频面试还是蛮感动的。
2 年前 发布
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