面经详情

在很简陋的房间一对一...
在很简陋的房间一对一面试，公司也很小，只有10来个人，貌似门槛有点高，要进去直接能干活的人，我没什么项目经验，所以就刷了
Q：Tomcat的原理

相关推荐

匿名用户
助理医学信息沟通专员-实习生
未通过感觉没戏
一共有五个环节：自我介绍、谈谈希望辉瑞带给自己什么、关于回扣辩论、与四个销售经理的问答环节、对薪资的要求。每个环节都有时间限制，在第二个环节时hr对大部分同学进行了压力面
包含1个问题，1个回答
Q：选择辉瑞希望它能带给你什么？
2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
确定通过感觉靠谱
三次面试，最后一次是领导单独面试。
包含1个问题，1个回答
Q：你自己最有成就感的一件事。
2 年前 发布
匿名用户
技术中心研发员
确定通过确定通过
开始自我介绍，最好说一下为什么选择这家公司，之后HR会提问几个问题，非专业性的。
包含1个问题，1个回答
Q：你认为你有什么优势加入长城公司。
2 年前 发布
匿名用户
研发项目管理
确定通过确定通过
网上投了简历后，接到面试通知，之后去公司面试，包括笔试和一对一面试，笔试内容包括：英语题、计算机题、行测、开放性题、人格测试，之后就是一对一的面试，比较看重会不会长期在公司待下去，会分析会不会留下来的理由，比较看重性格随和的、英语较好、逻辑思维能力强的人。
包含1个问题，0个回答
Q：之前的工作经历，家庭情况，为什么选择此职位
2 年前 发布
1
匿名用户
英语导购
确定通过确定通过
面试还是比较随意的一对一面试，就在总部一间小会议室的圆桌那儿。 首先HR面试, 英语自我介绍，随便聊了一下看英语水平，然后了解下个性如何，谈谈对工作的了解和相关经验，比较想去哪个分店，还有对薪资的要求。 之后通知我下一次面试销售经理，同一个小会议室，主要了解一下，看下性格是否开朗，问了自认为优势和劣势在哪里。过了几天收到通知先去总部签合同，接着就去店里报道。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：HR 英语自我介绍，询问相关工作经验，为什么应聘这个职务，今后的打算是什么，平时兴趣爱好，去哪个分店比较方便，对薪资要求是什么。 销售经理问想做一休一上全天还是做五休一坐半天，对销售的认识是什么，认为自己的优势劣势在哪里。
2 年前 发布
匿名用户
Financial analyst
确定通过感觉靠谱
考察语言。 被问了逻辑题，推算早高峰的地铁客流量。 剩下的就是，面谈了，感觉我表达了对项目的一定了解和强烈意愿后，面试官还是较满意的。 笔试的话，不确定是不是因项目而异，定的。
2 年前 发布
1
匿名用户
VIP接待员
确定通过确定通过
首先在网上投递简历，大约1周左右接到初试电话，到公司首先添简历， 初次面试为人力资源招聘主管面试，除了个人的基本信息外， 还问了我vip是什么意思，其实当时没有回答上来，最后脱鞋量身高， 让我回去一周内等电话，虽然没回答上来那个问题， 但4天后还是接到了复试电话，是部门经理面试， 问了下我过去的工作经历，有过酒店工作经历，让她比较满意， 最后谈了下工作时间，就结束了。 又过了1周左右，通知我去公司确认薪资待遇，底薪加餐补，被录用了...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：1、自我介绍 2、问家庭情况 3、工作经历 4、vip含义 5、如何理解服务
2 年前 发布
2

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网杭州酷宝科技有限公司杭州酷宝科技有限公司面试经验杭州酷宝科技有限公司面试经验：在很简陋的房间一对一...