基本上是看专业,无领导小组讨论就是炮灰吧
倬亿国际是当天宣讲,当天笔试,面试以及签约,一站式招聘。本来觉得挺好,挺方便的。但是在实际操作中还真的是手忙脚乱,极度赶时间啊!宣讲完就参加了笔试,杀出了重围,但是在时间非常紧张的情况下还是有无领导讨论辩论,这一轮让我觉得非常不好!我们的辩题是"愚公移山可以不可以?"尽管是讨论辩论,但是发言机会少,因为有的人一次发言非常的长,导致有的人没有时间发表观点。但是在基本上都有表现,我自认为也还是比较中等的,结果在结束的时候面试官就让我们再一次自我介绍学校等情况,然后直接就留下了两人。而HR在最后我们总结的时候也并没有看我们的表现,而是在低着头干什么。我认为的表现的比较好的一个都没有留下,看来还是比较缺乏经验吧。
这种无领导辩论,我觉得找一个主持人或者计时人比较好,这样更加有秩序,还有发表观点的时候,不要着急,一定要表述清晰,有逻辑性,也要有时间观念,这些必须要注意!
Q:愚公移山可不可以1条回答