面经详情

问题不难，面试官很和善，没什么刁难
首先是签到，然后是结构化面试，即一对一面试。
Q：你对琐碎、枯燥的工作怎么看？（会计）

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咨询顾问
未通过未通过
先是人力资源部的人员进行简单的沟通了解，后续应该是项目部经理的级别进行面谈，聊了一些公司的基本情况和对于应聘者的一些要求，问了一些为何选择咨询管理行业，自己有哪些优势，未来的职业规划是什么等等问题。
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Q：在学习方面的能力怎么样，能否快速适应不同领域的学习？
2 年前 发布
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擦的
未通过未通过
在网上投递简历，但是没给面试通知，就自己打电话过去，态度很好当天下午就让我过去面试。和经理聊的很好，都是一些很简单的问题，不过人家挺看重个人的稳定性。不过有一点加班没有加班费的。实习工资给到1800。毕业半年后才给转正上保险。
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Q：印象最深的问题是会不会3d？
2 年前 发布
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确定通过确定通过
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Q：生产过程的关键控制点。
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确定通过确定通过
已拿offer。工作三年 一面电话技术面试，难度不大，偏基础。英文介绍项目。 覆盖面常用数据结构算法，数据库知识，常用框架应用。软件生命周期的理解。 之前的项目是否规范（挺重要）。 二面Face to Face Manager面试，继续英文介绍项目。完了会用英文问一些问题，测试你对项目的理解是否到位，有无虚假成分。不难。 三面HR电话谈工资。 体会：对外语要求大于技术，国外客户的原因吧需要跟鬼老直接沟通。口语加邮件。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
地面服务
未通过感觉没戏
3个环节，1,群面10分钟，1个case 2,单面10分钟，简历问问，再随便问问其他的 3，英语面试，群面，一起进，HR提一个问题每个人挨个回答
2 年前 发布
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Linux软件工程师
确定通过确定通过
显示笔试，都是简单c语言题目，接着是面试，问的是算法，链表等，还有人事面试，谈薪资
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2 年前 发布
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DOC运营中心
未通过感觉没戏
简历通过后初试，首先写笔试题目，40分钟（题目很专业），然后人事部面试，比较简单，之后部门专业人员面试，问一些具体与职位相关的问题。
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Q：你觉得京东和淘宝最大的区别。
2 年前 发布

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