面经详情
匿名用户
面试了职位:普通员工
未通过
简单的交流 首先从你...
简单的交流,首先从你的专业说起,问你的专业技能,然后再说一下公司的大概的情况,你的专业跟公司的有没有关系,在问你几个问题,主要考察你人品。
Q:年龄,专业,有无经验。
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匿名用户
失效分析工程师
未通过
基本分三轮,第一次他们公司来学校开宣讲会,直接笔试,没有四级证都没过,然后群面,小组讨论,之后二面,英文面试,HR问的,并问了一些基本情况,最后一面在公司,金石滩,路程很远,部长面试,很坑,没有过,过了的人签了三方以后公司也毁约了,说是不想要人了,反正就是坑,强烈建议别去,**企业,技校生都不会去的企业。
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2 年前 发布
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匿名用户
电控工程师
感觉靠谱
第一天先群组面试,一组七到八人,是有关设计一个厨房油烟机,每个人就自己的专业方向参与到设计中,把自己的专业优势应用,并在最后给予总结。第二天技术面,单面,对于基本知识做简单了解,然后根据简历询问一下项目状况,还有就是工作意向地点工资等做一下了解。
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
感觉靠谱
初面也是在总部,一个HR对两个面试者,主要是根据简历上面的信息进行具体询问,然后会问对应聘岗位的认识情况,以及一些常规问题,例如你的优势是什么你能为西西弗带来什么,你为什么想来西西弗。总体来说这轮面试还是比较简单,正常发挥即可。
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Q:你觉得自己应聘这个岗位的优势是什么。
2 年前 发布
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匿名用户
运营专员
确定通过
没有笔试。和另一个人一起面的。先是HR面,自我介绍,然后问对聚美哪个板块感兴趣,选一款产品,推销一下这个产品。之后就是部门主管面,说了说实习经验,过去实习收获了什么。然后就没了。
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Q:过去实习收获了什么
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
宜信听靠谱的,过去面试报销车票,点赞。 首先是校招的笔试,大家最好做的高分一些,这样表明你的基础扎实到位。 笔试都是:c++ java 语言基础,数据结构,操作系统,计算机网络的基础知识,平时的一般笔试题目 面试分为两三轮 第一轮 聊简历上的内容 第二面 聊项目经验,还有一些项目细节,基础细节 第三轮 貌似根据你的表现倾向,想让我换组,后来人不在就没说
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Q:1.如何优化sql查询 2.索引如何建立,有什么优缺点
2 年前 发布
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匿名用户
文员
确定通过
和很多面试者先去一个大会议室坐着,他们的销售经理给我们讲他们公司的主营业务,福利待遇以及薪资水平,当时听完觉得他们公司的福利很好,薪资也很高。接着每个人被分配到一个面试官那里进行一对一面试,面试官让我做了自我介绍,就过去的工作问了问题,问了我的职业规划,接着让我回去等通知。当天晚上接到面试通知,让我第二天去入职,去了以后才发现是做微信、网络销售,与我理想的职业不符合,薪资也和之前讲的差很多,所以就没去上班。
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包含1个问题,1个回答
Q:对自己的职业规划。
2 年前 发布
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匿名用户
软件研发工程师
未通过
智联上投的,结果职位和能力不太符合。不过既然叫我面试我就去了。 后来聊了一阵子,公司有相关的职位和本人能力符合。不过有一些附件条件什么的,感觉也没办法去做。 但是期间也感觉公司发展前景不明。自己也犹豫。 面试官都是学校老师,都还是很亲切的。
2 年前 发布
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云邸天境
云邸天境面试经验
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