面经详情
匿名用户
面试了职位:卖场管理人员
未通过
填写个人简历 ,人事...
填写个人简历 ,人事部人员面试,非常简单,就是做自我介绍,问一些关于以前工作 的问题,为什么离职,选择他们公司的原因。然后问一些与应聘职位相关的问题,看看你个人的看法!如果问题不大的话,第二天就会通知跟经理面试,其实也不难,基本是第一天的问题,加上一些专业问题!
Q:觉得这个岗位的工作职责是什么 ,如是是你怎么样把工作做好,工作中遇到一些顾客投诉的问题怎么处理.
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匿名用户
生产工艺员
确定通过
单独面试,两个面试官,一个生产经理,一个生产副经理。问了一些上份工作的情况,及工作中的一些专业问题。
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Q:生产过程的关键控制点。
2 年前 发布
匿名用户
DOC运营中心
感觉没戏
简历通过后初试,首先写笔试题目,40分钟(题目很专业),然后人事部面试,比较简单,之后部门专业人员面试,问一些具体与职位相关的问题。
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得京东和淘宝最大的区别。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
已拿offer。工作三年 一面电话技术面试,难度不大,偏基础。英文介绍项目。 覆盖面常用数据结构算法,数据库知识,常用框架应用。软件生命周期的理解。 之前的项目是否规范(挺重要)。 二面Face to Face Manager面试,继续英文介绍项目。完了会用英文问一些问题,测试你对项目的理解是否到位,有无虚假成分。不难。 三面HR电话谈工资。 体会:对外语要求大于技术,国外客户的原因吧需要跟鬼老直接沟通。口语加邮件。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
采购营销拓展管培生
感觉靠谱
群面 \我是霸面的 好紧张 一开始被拒绝 怎么也不让我去 说是已经分好组了 后来因为有两个女生没空来安排在第二天 于是我也被安排到跟她们一起一组面试 一分钟自我介绍 用三个词总结自己 HR问题 各部门经理问题 小组讨论 问意向
包含5个问题,4个回答
Q:1 说出广百吸引你的地方和你觉得不好的地方 2认为轮岗时间多长才合适 ,理由 3某专柜的销售 业绩好 但是多次违纪违规 你已经劝说过 还是没用 你怎么做 4如果入职后发现跟自己想象中的职场不一样 怎样做
2 年前 发布
2
匿名用户
地面服务
感觉没戏
3个环节,1,群面10分钟,1个case 2,单面10分钟,简历问问,再随便问问其他的 3,英语面试,群面,一起进,HR提一个问题每个人挨个回答
2 年前 发布
2
匿名用户
电子商务专员
感觉靠谱
面试能否走到终面
2 年前 发布
2
匿名用户
Linux软件工程师
确定通过
显示笔试,都是简单c语言题目,接着是面试,问的是算法,链表等,还有人事面试,谈薪资
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么离职
2 年前 发布
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