面经详情

因为专业的比较窄选择范围太小，最终投了销售的岗位！志高面试一般分为三轮，先笔试，HR面试，总监面试！（因为在志高实习过的经历，就经历了笔试、HR面试就过了）。面试官非常和蔼可亲，主要注重个人逻辑思维能力，还有语言表达能力，当然面试销售岗位，一定要保持很好的个人形象，谈吐大大方方，自信满满！...查看更多

一次失败的面试，先在人力资源那里面试，时间大概是半个小时，这个过程还是相当轻松愉快的，然后换了一个大概三十到四十左右的女性面试官，目测是国际物流这个岗位的上司，我大概是大意了，以为过了人力资源那一关就轻松了接下来，没想到居然被刷掉了。首先是自我介绍，没准备好，然后又被抢问，就紧张了。...查看更多

1、首先电话面试，HR会了解基本情况（学历、工作经历、薪酬要求等），大概20-30分钟左右； 2、接着到公司进行第一次面试，主要是HR面试，详细了解简历说到的工作经验等； 3、第二次面试，直接上级面试，主要针对本岗位的一些专业问题的面试； 4、第三次面试，主要部门经理面试，也为最后一次面试，面试比较简单，主要走过场，问一下兴趣、性格、爱好、价值观等。...查看更多

分为两轮面试，然后当天就出面试结果，然后就可以签约了，但是真的太急 第一轮是群面，会发一个问题进行小组讨论，然后选出人来回答，其余组员也可以补充，面试官会观察大家的表现 第二轮是一对一面试，一进去自我介绍，然后面试官会问些关于你面试的职位的问题，可能会让你当场向他推销一个身边的物品。...查看更多