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面试官都是年轻人，好沟通。
一开始就是HR的小姑娘面试的，还算顺利，然后就是一个部门的主管过来，聊了很多业务上的事情，感觉公司规模挺大，业务也挺繁忙的。
Q：为什么选择网新工作？1条回答

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匿名用户
百度客服
确定通过感觉靠谱
先是部门助理初试，填写一份资料及EQ测试，通过后总监面试，然后大总监面试，面试通过后需要进行相关培训。
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Q：你最值得骄傲的一件事是什么。
2 年前 发布
匿名用户
百度客服
确定通过确定通过
我是参加网新的英才计划，过程很麻烦，初试无领导小组讨论，然后，笔试主要是公司的发展历程和文化，第三轮参加培训一周然后考核通过后会进行总监面试，之后才能入职，我总共面试不下五次，过程很痛苦，最终由于自己的一些事情耽误入职时间，没有进公司实习。
2 年前 发布
匿名用户
HR经理
确定通过确定通过
去公司前，我也参加人力资源培训的课程，有人力资源三级证书，我不知道就自己目前的情况，会不会没有公司要？有HR的经验才可以，过一段时间就想辞职转了，心里好没底，不知道能不能找到合适的工作？ 有志者事竟成 谢谢公司给我机会
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
首先，一面。主要是人力资源的同事进行初面，以此初步判断是否符合岗位需求，问题是寻常可见的问题，没什么要说的，但是，不要迟到。二面。我是由总监面试的，面试中针对自身优劣势、自我介绍进行沟通，我的表达很平常，但后来正式工作时，知道总监慧眼识人，他的判断能力很强，所以大家面试的时候注意说话的一致性，逻辑思维的整合能力，不要胡说海说；再有，注意自身着装整洁，面容干净=-=最后，薪资。就一点，别起的太高...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
eagle管培生
未通过未通过
一个教室里有很多组同时开始面试，一个面试官对一个同学，和面试官在前一天宣讲会交流过几句，有印象，聊得也挺久的，应聘的是Eagle管培生金融部，但是因为可能专业原因（我是工科的），没有录用。
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Q：实习中遇到的困难 带领团队过程中有没有曾经出现不和谐的时候 成长经历
2 年前 发布
匿名用户
客户服务顾问
确定通过感觉靠谱
公司是百度的代理商，主要业务就是销售百度推广这个业务，也就是关键词搜索，另外也做网站建设等等，这都是顺理成章的业务。职位门槛低，其实就是类似销售，帮客户做一些推广后台的设置和优化，难度不大，具备正常的沟通能力，有一点销售经验应该就没问题， 入职后都有培训。面试也比较简单，代理商和百度公司本身肯定不能比。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
电话客服专员
确定通过感觉靠谱
首先是在网上投递简历到HR，初次面试时公司的人力资源的，主要是问一些大致的问题，出面过了以后就是部门的总监或者是经理面试，主要是看个人的口才，以上是针对电话销售来说的。
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Q：以后会怎样做工作。
2 年前 发布

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