面经详情

先是助理问了我一些基...
先是助理问了我一些基本情况，然后一个面试者用英语面试，主要问了工作的内容和之气的经验。后来的二面是人事经理和总经理面试的，总经理是澳大利亚人，说话语速挺快的，有几个问题我没听清楚，但是后来还是应聘上了。
Q：为什么从之前的单位辞职，做没做过相关的培训工作。

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匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
已拿offer。工作三年 一面电话技术面试，难度不大，偏基础。英文介绍项目。 覆盖面常用数据结构算法，数据库知识，常用框架应用。软件生命周期的理解。 之前的项目是否规范（挺重要）。 二面Face to Face Manager面试，继续英文介绍项目。完了会用英文问一些问题，测试你对项目的理解是否到位，有无虚假成分。不难。 三面HR电话谈工资。 体会：对外语要求大于技术，国外客户的原因吧需要跟鬼老直接沟通。口语加邮件。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售运营专员
未通过未通过
全程英文对话，德国人语音怪怪的而且语速超快，很严肃，看着我的简历自言自语了五分钟，汗。。HR基本被架空，完全没有发言权，问了我为什么学了金融和市场营销不去银行工作。这个岗位要求有两年车企工作经验，我也不知道为啥让我一个应届生去面试，相关经验是完全没有的。
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Q：为什么来上海？为什么不去北京工作？为什么不在哈尔滨工作冬天还能滑雪？
2 年前 发布
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匿名用户
DOC运营中心
未通过感觉没戏
简历通过后初试，首先写笔试题目，40分钟（题目很专业），然后人事部面试，比较简单，之后部门专业人员面试，问一些具体与职位相关的问题。
包含1个问题，1个回答
Q：你觉得京东和淘宝最大的区别。
2 年前 发布
匿名用户
Linux软件工程师
确定通过确定通过
显示笔试，都是简单c语言题目，接着是面试，问的是算法，链表等，还有人事面试，谈薪资
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Q：你为什么离职
2 年前 发布
匿名用户
地面服务
未通过感觉没戏
3个环节，1,群面10分钟，1个case 2,单面10分钟，简历问问，再随便问问其他的 3，英语面试，群面，一起进，HR提一个问题每个人挨个回答
2 年前 发布
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匿名用户
CRM助理
确定通过确定通过
这个职位是外包的哦，外包的，我去的是闵行的保时捷中心，地址在中春路联明路，其实就是4S店吧，一楼是展厅，二楼是办公室，三楼是维修的车间，还有一个小房间是callcenter 用的。进去中心以后，先填写了表格，然后来了一个女孩子面试我（后来知道是客服之一），大概就是问了一些个人资料，工作经历，还有职业规划，问能否接受跟客户面谈。之后就是CRM主管面试，同样问了大概的一些问题，然后描绘了这个岗位的美好前景：做得好可以转到保时捷编制，薪资会上去等。然后就让我回去等通知。上午面试，下午就通知我通过了，可以去上班了。感觉这个职位要求不高~...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
软件开发
确定通过
首先是多对多的面试，包括自我介绍，按后问一些是否签约，自己发展方向之类的，以及简历中提及的项目。 其次是笔试。 最后一对一的技术面，设计的问题比较多，包括一些基本的IT基础知识。
包含1个问题，0个回答
Q：最后签约前会问你自己有什么疑问？
2 年前 发布
2

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