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通过专业考试， 做了...
通过专业考试， 做了成功驱动力测试，这个很简单， 然后还有三人的面试， 做了一套公务员考试试题，这个很难，什么题都有， 最后和上海总部的公司老总视频面试，只要不是太差就不会被淘汰， 最后体检
Q：为什么选择这个职业？ 还根据你的简历，比如你当过志愿者就会问你做过些什么。

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匿名用户
保费部内勤
未通过未通过
内推领导的会议挺多，等了许久，才开始面试。填写简历，面试官看了简历后提问，常见的自我介绍，优缺点分别3个，行业了解，职业了解，对行业的看法，对加班的看法（我打听过此岗位经常加班）等等问题。会给你一些建议，因为抱着试一试的态度，也学到了一些经验。
2 年前 发布
匿名用户
保险业务专员
确定通过确定通过
首先会到学校开招聘会，一般都是地方业务做的比较好的经理，面试的过程因人而异，当时面试的是30多个人坐在一间教室，会问一些基本情况，会问一些人生观价值观的问题，最后隔天会有总部的视频面试，过了之后再去总部进行三次面试。
2 年前 发布
匿名用户
行政助理
确定通过确定通过
1.自我介绍了一下 2.让讲讲自己对公司的认识 3.自己的职业规划有什么，希望企业给你提供什么样的平台。 HR面试的时候讲了很多有关公司的东西，希望面试者对公司有一个大概的了解，入职的话还学要考证。初试是一对一真题感觉良好。
2 年前 发布
匿名用户
保险业务经理/主管
确定通过确定通过
首先是打着运营经理（团队筹建经理）的岗位招聘，过去面谈主要是谈到从基层业务开始做。比较感兴趣的是晋升速度看业务能力快速，收入增长率也高。不太好的是早上8:30就要打卡上班，因为住在增城。离上班路程太远。
2 年前 发布
3
匿名用户
保险代理人/经纪人/客户经理
确定通过确定通过
有两轮测试，先是到公司面试，过了几天接到笔试通知，面试是二对一，自我介绍还有其他规划，选择岗位原因等问题。
2 年前 发布
匿名用户
保险业务
未通过未通过
面试的是督导岗位。第一轮面试是部门经理，问的问题都是比较简单，主要是跟我强调会很忙很累，经常加班。第二轮应该是中支公司的总经理，很聊得来，和我说了很多保险的事。回到家后就让我网上做测试题，我当晚做完第二天就让我进行三面。 三面是视频面试，是分公司的人事和经理面试的，前面还是回答的可以的，后面问我上一份工作的薪资的时候感觉他们好像觉得我说的高了，问的问题就开始有点为难我了。最后也没有通知说有没有面试上，还是我主动去问才知道说分公司的领导觉得我不合适。 ...查看更多
2 年前 发布
11
匿名用户
太平洋寿险总部管理培训生
确定通过确定通过
初面，无领导小组讨论，挺专业的。也很有效率，最后说12个人中会有两到三个参加上海的终面。
2 年前 发布

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