面经详情
匿名用户
面试了职位:SQA
确定通过
主要从公司目前的现状...
主要从公司目前的现状谈起,问了很多质量管理的内容。有关流程管理,如何从公司不规范的现状开始进行引导,让公司走上规范的轨道,提升产品的质量。
Q:如何进行流程规范引导
流程
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匿名用户
软件研发工程师
确定通过
3论面试:1.笔试:问题主要是c/c++的语言题和算法题,以及部分逻辑题,难度系数32.问题涉及linux包括gcc,makefile等命令的使用和c/c++语言的熟悉程度等,只要在学校的确做过拿得出手的项目,基本没问题。3.人事面试:感觉套路有点深,注意别被套路。
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2 年前 发布
4
匿名用户
软件工程师
未通过
单独面试,面试官人很好,一直微笑着听着回答。 面试问题常规,因为自己之前没准备好,以为是技术面,所以回答得不好; 自我介绍、问做试卷的感觉,没做出来的编程题会让你说出解决思路,还有就是个人性格思想方面的问题,最后是说下对公司的了解
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Q:你觉得最具有挑战的事是什么?
2 年前 发布
匿名用户
应用软件工程师
确定通过
2013年本科毕业以后面试的第一家公司。公司在深圳科技园的写字楼里,很气派。毕竟大公司。第一轮面试是笔试,人事MM监考,颜值高身材好。题目是基础的软件和编程知识,C语言,基本的算法和数据结构。当时我学艺不精,有很多不懂的;其中最后一道题当时我没做好,印象很深刻。考完回去以后,自己想了半天才做出来。当时感觉肯定过不了,后来收到电话通知进面试。太意外了。分数刚好够。面试先跟部门主管聊,都是技术出身的管理。聊了一下可能人家感觉我情商挺高、很努力,就说你进最后一轮了,等下跟人事主管聊。跟人事主管聊的时候就谈待遇,工资开的很高,我就不具体说几块钱了,当时公司规矩是不可以公开说工资,我现在还记得。当然高薪不是白拿的,工作会很辛苦。面试也不简单,淘汰率很高。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过
我是参加的校招宣讲会,现场笔试,考的C语言基础,像在学校期末考试一样,选择填空大题写程序。基本上笔试都很好过。然后面试,分三步。一面技术,二面性格三面待遇吧没记错的话,我是什么都没准备,当时也不知道要怎么准备,一面就挂了,很惋惜。技术面是问会什么语言,然后问数据结构,我是记不清了然后面试官就让我写三个排序算法。之后又对照简历问上面的项目经验,具体是怎么做的,遇到了什么困难,怎么解决的。这里我的项目是一年前做的,来之前也没看代码,自己怎么写的都记不清了,严重怀疑面试官就是因为这样以为我是在说谎/(ㄒoㄒ)/~~以为不是我自己写的~~然后就GG了桑心。
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Q:写三个排序算法。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件开发工程师
未通过
晨星一共有四面,我挂在了一面,主要是在回答关于加班的看法的时候,让面试官感觉到我可能不愿意加班。
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Q:你对于加班的看法。
2 年前 发布
匿名用户
TV软件工程师
未通过
面试过程:我是参加今年的校园招聘(在广东工业大学),第一天通过了笔试,不过后面的两道算法题做得很糟糕。技术第一面的时候,主要是对后面的两道算法题进行相应的提问,很遗憾当时没答上。更可惜的是,我一离开面试的地方就想到了解决方法,然后回到学校便用不同的方法验证自己的想法,结果两道题都可以解决。两道算法题如下: 1. 5^3 + 6*3 + 7^3 = 684,找出所有三位数的这种组合。(写一个函数实现)。 2.一个数组中有若干个零,请将所有的零移到数组的后面,并且非零数保持原来的次序,同时返回第一个零在数组中的下标。(写一个函数实现)。
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Q:前辈还问了个冒泡排序,这个其实挺简单的,只是当时没有注意细节,感觉自己没有把自己的最好一面展现给面试官。很遗憾,感觉在面试的时候表现得很糟糕,这绝对不是自己最终的实力。
2 年前 发布
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匿名用户
软件工程师
确定通过
首先是一轮笔试,笔试的内容是C语言基础,然后一面技术面,主要是针对笔试错误的题目来问答,还有问一些技术的问题,二面综合面,主要考察学习能力和工作的方向是否符合要求,三面HR面,问一下家庭情况,成长经历等等,然后都通过就可以拿OFFER了。
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Q:你的家庭成长经历
2 年前 发布
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