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采取结构化面试，一人...
采取结构化面试，一人对六人。自己抽取问题回答。共三个问题
Q：为什么选这个职位 热点时事点评

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匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
面临毕业的时候在微博上看到的招聘，招聘文案很有趣就投了简历过去。周五晚上投的，周一接到电话的面试通知。面试非常简单，先是填了一份个人相关的问卷，涉及一些背景调查，然后就是一对一的面试。自我介绍，对职位的了解，对未来的期望以及能否接受加班等。合适的话当场就能敲定结果。很快就入职了，但后来试用期过转正的时候我放弃了。...查看更多
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Q：时间有点久记不清了，大概就是自我介绍，对职位的了解，对未来的期望以及能否接受加班等。整个面试过程更像是普通的聊天，很轻松。
2 年前 发布
匿名用户
环境工程
未通过未通过
先是人力资源面试，问你认为电网公司未来的发展挑战主要有哪些？你能为此做什么？如果上级交给你很多事情做会影响到本质工作你会怎么办？专业面试时群面，自我介绍然后随便问几个问题，如你对雾霾的看法？等
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Q：问题如上
2 年前 发布
匿名用户
储备干部（本科）-实习生
确定通过感觉靠谱
问你在哪上学，家里是哪里，对工作及其相关有什么要求，能不能吃苦。对于薪资有什么要求，大学期间有什么经历，参加过什么活动，获得过何种奖项。主要是自我介绍很重要，面试官也不难为人，人挺和蔼，看起来年龄也不是很大。
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Q：你说一下大学影响最深的一件事，什么都可以？
2 年前 发布
匿名用户
储备干部（本科）
确定通过感觉靠谱
会问一些对保险的看法，和自己未来规划，都没什么难度。
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Q：对保险的看法，我没保险没什么看法，只是冲着承诺的高薪去的。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
1）约好固定时间段 2）先是简单的互相介绍，针对简历的提出一些问题，尤其是毕业设计涉及到的研究，技术，编程等方面 3）英语考察，对英语口语有一定的要求
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Q：针对论文课题的现状和创新性的问题
2 年前 发布
匿名用户
运营分析
确定通过感觉靠谱
三个人面对五个考官，自我介绍一分钟以后考官问了我们对其他两个人什么想法。
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Q：对其他人什么想法。
2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
未通过未通过
面试经历 1.面试为1对1，在一个大房间里，同时有几十对面试官和学生在面试，时常50分钟左右。 2.面试官会提供纸笔，供你画项目的基本情况，系统架构等。面试官的笔记本电脑上可以查看你的笔试试卷，有可能针对笔试的附加题发问。
2 年前 发布

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