面经详情

在网络上看到信息,收到HR电话,来参加面试。 先见HR,再见部门经理。面试中先自我介绍,然后介绍以前工作的流程和案例,并对其中细节深入提问。另外还有性格,今后希望从事的工作和方向,对公司的期待,对团队的期待,为什么要应聘这个工作,自己的有点是什么,缺点在哪里,如果加入公司能给公司和团队带来什么贡献等等。 都是单面。获得录用。面试氛围轻松,是一个了解公司的机会。把想知道的问题提出来,有利于今后开展工作。
Q:常见的HR问题都涉及到。经理面试会提一些工作方面细节的问题。

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